ALTERNANT CHEF DE PROJET MÉTHODES (H/F)Hofica

A propos de l'entreprise
PACT EUROPACT, société du Groupe HOFICA, située à Maulévrier est spécialiste du décor sur cuir et textile pour le secteur du luxe. Broderie, sérigraphie, impression numérique, mise en relief de matière, découpe numérique, notre production est 100% française. Depuis 1982, l'entreprise est implantée à proximité de Cholet, territoire économiquement dynamique et reconnu pour son expertise dans les secteurs de la mode et du luxe. Entreprise à taille humaine, PACT EUROPACT cultive l'esprit familial et la simplicité des échanges.
Vous partagez nos valeurs et êtes sensibles aux belles matières, au métier manuel, à l'innovation ? Rejoignez-nous !
pact-europact.com
Description du poste et ses principales missions
Mission générale : dans le cadre de votre formation et sous la responsabilité directe d'un chef de projet expérimenté, vous participerez à plusieurs chantiers structurants, en lien avec les équipes opérations, méthodes et IT :
1. Contribuer activement à notre projet de déménagement d'atelier

• Cartographier les zones de production et de stockage (DAO / CAO simple)
• Définir les besoins logistiques : racks, flux, accès, sécurité
• Collaborer avec les équipes sur le terrain pour ajuster et affiner les plans
• Participer à la coordination du transfert (planning, jalons, suivi)
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  2. Être le moteur de notre projet de gestion des en-cours
  
• Centraliser et analyser les données de production
• Co-construire une méthode de suivi et de pilotage des encours
• Animer les points d'avancement avec les équipes concernées
• Proposer des améliorations concrètes pour fluidifier les flux
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  3. Développer et faire évoluer des outils de pilotage et d'aide à la décision
  
• Participer à la digitalisation des indicateurs de performance
• Concevoir et automatiser des tableaux de bord (Power BI, Excel VBA, etc.)
• Développer de petits outils informatiques pour améliorer le quotidien des opérationnels
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  Profil
  Savoir-être :
  
• Respectueux(se) des règles et des engagements
• Capacité d'écoute active
• Adaptabilité, créativité et innovation
• Organisation, rigueur et sens des priorités
• Esprit d'équipe (bienveillance, polyvalence, entraide)
  
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  Contrat en alternance