Critères de l'offre
Métiers :
- Technico commercial (H/F)
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Secteur :
- Enseignement, Formation
Compétences :
- Permis B
Lieux :
- Saint-Melaine-sur-Aubance (49)
Conditions :
- CDI
- 2 300 € - 2 500 € par mois
- Temps Plein
- Déplacements réguliers exigés
L'entreprise : France Travail
Depuis plus de 20 ans, chez Si2P, nous sommes spécialistes de l'Etude Conseil et de la Formation à la sécurité incendie, à la santé au travail, à la sûreté ainsi qu'au levage et à la manutention. Nous accompagnons tous types d'entreprises de tous secteurs d'activités.
En vous recrutant, nous ferons de votre compétence une véritable valeur ajoutée au sein du Groupe avec pour ambition de grandir ensemble et de devenir LA référence technique sur le plan national.
En vous recrutant, nous ferons de votre compétence une véritable valeur ajoutée au sein du Groupe avec pour ambition de grandir ensemble et de devenir LA référence technique sur le plan national.
Description du poste
********* : La sécurité est notre mission.
Depuis plus de 20 ans, ********* protège les entreprises et les collectivités grâce à son expertise en sécurité incendie.
Notre offre couvre :
- Alarmes, extincteurs, éclairages et signalétique de sécurité
- Systèmes de désenfumage, hydrants, équipements de sauvetage
- Formations EPI & ESI assurées par des pros de l'incendie
Un nouveau challenge commercial
Pour accompagner notre croissance et renforcer notre présence terrain, nous souhaitons développer une nouvelle dynamique sur la région Ouest, comprenant le Maine-et-Loire (49), la Loire-Atlantique (44) et les Deux-Sèvres (79).
Sous la coupe de notre agence de La Rochelle (17), voici votre feuille de route.
PROSPECTER, VENDRE, NÉGOCIER
Votre terrain est vaste : entreprises de tous secteurs et tailles. À vous d'identifier les besoins en protection incendie, proposer des offres conformes à la réglementation R4, négocier (tarifs, conditions, délais) et atteindre vos objectifs.
FIDÉLISER
Vous entretenez une relation client de proximité, proposez des services de maintenance adaptés et créez un lien durable autour de la prévention des risques.
REPORTER
Vous communiquez sur vos actions, analysez vos performances et votre marché. Un reporting clair, c'est un pilotage efficace.
GÉRER
Vous planifiez vos tournées, suivez vos commandes, tenez à jour vos bases clients/prospects et gérez les approvisionnements pour garantir la continuité d'intervention des techniciens.
Pour réussir, vous avez en vous.
Le goût du challenge
Atteindre (et dépasser) vos objectifs vous booste, et votre succès est reconnu - humainement comme financièrement.
Le sens de l'autonomie
Vous aimez construire votre plan d'action, organiser votre journée et assumer vos décisions. Vous êtes un vrai moteur du centre de profit.
Un leadership naturel
Vous fédérez les énergies, impulsez une dynamique positive, créez un environnement de travail stimulant. Le climat social est entre vos mains.
Une image exemplaire
Vous êtes l'ambassadeur.rice d'********* : professionnalisme, respect des valeurs du réseau et posture commerciale irréprochable.
Un sens aigu de la prévention des risques
Au quotidien, votre rôle a du sens : assurer la sécurité des biens et des personnes.
Infos clés.
Poste basé à Angers (49)
Nombreux déplacements sur l'Ouest à prévoir - véhicule de service fourni
Prise de poste immédiate
Rémunération fixe 2300-2500€ bruts mensuels selon profil et expérience + primes mensuelles
Processus de recrutement à venir.
1er échange visio avec notre référent.e recrutement pour valider votre profil
2nd échange avec votre futur.e responsable pour avoir envie de travailler ensemble
Prêt.e à relever le défi ?
Postulez dès maintenant et rejoignez ********* !
Depuis plus de 20 ans, ********* protège les entreprises et les collectivités grâce à son expertise en sécurité incendie.
Notre offre couvre :
- Alarmes, extincteurs, éclairages et signalétique de sécurité
- Systèmes de désenfumage, hydrants, équipements de sauvetage
- Formations EPI & ESI assurées par des pros de l'incendie
Un nouveau challenge commercial
Pour accompagner notre croissance et renforcer notre présence terrain, nous souhaitons développer une nouvelle dynamique sur la région Ouest, comprenant le Maine-et-Loire (49), la Loire-Atlantique (44) et les Deux-Sèvres (79).
Sous la coupe de notre agence de La Rochelle (17), voici votre feuille de route.
PROSPECTER, VENDRE, NÉGOCIER
Votre terrain est vaste : entreprises de tous secteurs et tailles. À vous d'identifier les besoins en protection incendie, proposer des offres conformes à la réglementation R4, négocier (tarifs, conditions, délais) et atteindre vos objectifs.
FIDÉLISER
Vous entretenez une relation client de proximité, proposez des services de maintenance adaptés et créez un lien durable autour de la prévention des risques.
REPORTER
Vous communiquez sur vos actions, analysez vos performances et votre marché. Un reporting clair, c'est un pilotage efficace.
GÉRER
Vous planifiez vos tournées, suivez vos commandes, tenez à jour vos bases clients/prospects et gérez les approvisionnements pour garantir la continuité d'intervention des techniciens.
Pour réussir, vous avez en vous.
Le goût du challenge
Atteindre (et dépasser) vos objectifs vous booste, et votre succès est reconnu - humainement comme financièrement.
Le sens de l'autonomie
Vous aimez construire votre plan d'action, organiser votre journée et assumer vos décisions. Vous êtes un vrai moteur du centre de profit.
Un leadership naturel
Vous fédérez les énergies, impulsez une dynamique positive, créez un environnement de travail stimulant. Le climat social est entre vos mains.
Une image exemplaire
Vous êtes l'ambassadeur.rice d'********* : professionnalisme, respect des valeurs du réseau et posture commerciale irréprochable.
Un sens aigu de la prévention des risques
Au quotidien, votre rôle a du sens : assurer la sécurité des biens et des personnes.
Infos clés.
Poste basé à Angers (49)
Nombreux déplacements sur l'Ouest à prévoir - véhicule de service fourni
Prise de poste immédiate
Rémunération fixe 2300-2500€ bruts mensuels selon profil et expérience + primes mensuelles
Processus de recrutement à venir.
1er échange visio avec notre référent.e recrutement pour valider votre profil
2nd échange avec votre futur.e responsable pour avoir envie de travailler ensemble
Prêt.e à relever le défi ?
Postulez dès maintenant et rejoignez ********* !
Salaire et avantages
Mensuel de 2300.0 Euros à 2500.0 Euros sur 12.0 mois
Primes
Véhicule
Primes
Véhicule
Référence : 195DGSG