Critères de l'offre
Métiers :
- Technico commercial (H/F)
Expérience min :
- 3 à 5 ans
Lieux :
- Angers (49)
Conditions :
- CDI
- Temps Plein
Description du poste
Chez Lynx RH Angers , l'humain n'est pas un simple principe : c'est le socle de notre engagement.
Notre approche différenciante du recrutement - que nous appelons « un recrutement conçu pour vous » - a pour objectif de bâtir des trajectoires professionnelles cohérentes, ambitieuses et durables.
Nous proposons un accompagnement sur mesure, fondé sur la transparence, la confidentialité et une écoute véritable , afin de vous connecter à des opportunités qui font écho à vos compétences, vos motivations et vos valeurs.
Vous recherchez un nouveau challenge alliant dimension technique et sens du contact ? Nous sommes là pour vous accompagner dans cette étape.
Nous recrutons pour l'un de nos clients un(e) Technico-commercial(e) / Chargé(e) d'affaires (H/F) .
Votre mission sera à la fois technique, commerciale et stratégique :
- Piloter et suivre des projets en lien étroit avec les clients, de la phase d'avant-vente à la livraison
- Développer le portefeuille clients via une prospection ciblée et une relation de confiance
- Coordonner le suivi des chantiers, en veillant au respect des engagements techniques, des délais et des normes
- Être l'interface entre les équipes internes (techniques, production) et les partenaires externes
Ce poste vous permettra d'évoluer dans un environnement réactif, à taille humaine, où l'initiative, l'expertise et le sens du service client sont valorisés au quotidien.
Vos missions
Missions / Responsabilités:
- Assurer la prospection commerciale en exploitant les informations obtenues via le réseau.
- Répondre aux appels d'offres et proposer des solutions adaptées.
- Préparer les kits commerciaux et élaborer des offres commerciales personnalisées.
- Effectuer des visites de chantiers pour évaluer les besoins et les contraintes.
- Collaborer avec les clients pour définir et valider les Actions de Prévention (PP et PPSPS) liées aux projets.
- Valider les devis pour des montants inférieurs à 40 000 €.
- Relancer systématiquement les devis pour des montants supérieurs à 8 000 €.
- Définir avec le client les dates et modalités de réalisation des projets.
- Organiser et suivre l'exécution des chantiers tout en respectant les procédures internes.
- Tenir le client informé de l'avancement du chantier.
- Intégrer les exigences environnementales dans les devis et les projets.
- Assurer la mise en place et l'application des règles d'hygiène et de sécurité (plans de prévention, PPSPS).
- Maintenir et développer des relations de confiance avec la clientèle.
Missions / Responsabilités spécifiques aux structures permanentes :
- Valider les devis des chefs de centre pour un montant inférieur à 40 000 €
- Représenter la société auprès des structures permanentes
- Aider au recrutement de personnel pour les structures permanentes
- Rédiger les rapports d'exploitation trimestriels par centre en tenant compte du CA et de la marge
- Visite et chiffrage des déménagements particuliers
- Force de proposition auprès de la Direction
Description du profil
Pré-requis
- Minimum 3 ans d'expérience dans un poste équivalent
Profil recherché
- Bonne connaissance des systèmes QSE
- Aptitude à synthétiser les informations et à faire des comptes rendus clairs à la Direction
- Maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité applicables aux projets
- Compréhension solide des métiers liés à l'activité technico-commerciale
- Excellentes compétences relationnelles
Informations complémentaires
Type de contrat : CDI
Temps de travail : Temps plein