CHARGÉ DE PRÉVENTION F/HLe Mercato de l'Emploi
Critères de l'offre
Métiers :
- Technicien de prévention (H/F)
Expérience min :
- débutant à 20 ans
Diplômes :
- Bac+3
- + 1 diplôme
Compétences :
- Permis B
Lieux :
- Le Mans (72)
Conditions :
- CDD
- Alternance / Apprentissage
- Temps Partiel
L'entreprise : Le Mercato de l'Emploi
SOSAN recherche pour ses établissements :
Un CHARGÉ EN PRÉVENTION F/H en CDD à temps partiel - 50% - ou en contrat d'alternance (18 à 24 mois) dans le cadre d'un Master Santé Publique ou Travail Social.
SOSAN, (créée en 1921, reconnue d'utilité publique en 1924), est une association médico-sociale et sanitaire implantée en Sarthe.
Elle gère 15 établissements et services et emploie plus de 600 collaborateurs.
Elle développe une approche centrée sur l'usager, privilégiant la proximité et les lieux de vie ordinaires.
Ses actions s'inscrivent dans le cadre de l'ARS Pays de la Loire et du Conseil Départemental de la Sarthe, avec un engagement constant pour la qualité des prestations.
Description du poste
Le CSAPA (Centre de Soins, d'Accompagnement et de Prévention en Addictologie) de SOSAN renforce son équipe et recrute un CHARGÉ DE PREVENTION F/H dans le cadre d'un CDD à temps partiel (0,5 ETP) ou en contrat d'alternance (18 à 24 mois) dans le cadre d'un Master Santé Publique ou Travail Social.
Rattaché(e) au service prévention du CSAPA, vous contribuerez à des actions variées et porteuses de sens :
- Conception, animation et évaluation de programmes de prévention des conduites addictives
- Réalisation d'entretiens individuels en fonction des besoins spécifiques des projets
- Intervention auprès de différents publics : jeunes, personnes en situation de précarité, professionnels, etc.
- Participation et suivi de projets en lien avec les objectifs de santé publique
- Participation active aux réunions d'équipe et à la dynamique collective
Date de début : 30/08/2025
Durée du contrat : 16 mois
Description du profil
- Formation possible : Bac+3 minimum (animation, travail social, santé publique)
- Expérience ou appétence pour les actions de prévention en santé, notamment dans le champ de l'addictologie
- Intérêt pour les compétences psychosociales (CPS) apprécié
- Capacité à travailler en autonomie, tout en s'intégrant à une dynamique d'équipe
- Force de proposition, capacité d'analyse et bon relationnel
- Type de contrat : CDD de 16 mois à mi-temps ou alternance 18-24 mois
- Prise de poste : 1er septembre 2025
- Rémunération : à partir de 1 560 brut / mois (pour un mi-temps)
- Lieu : Département de la Sarthe (déplacements sur le territoire véhicule de service fourni)
- Travail en semaine (intervention ponctuelle possible le samedi)
- Permis B exigé
- Possibilité de bénéficier de formations complémentaires (addictologie, développement des CPS...)