Critères de l'offre
Métiers :
- Chef gérant (H/F)
- + 1 métier
Expérience min :
- débutant à 1 an
Secteur :
- Hôtellerie, Restauration
Diplômes :
- Aucun diplôme
Compétences :
- Haccp
- Permis B
Lieux :
- Baugé-en-Anjou (49)
Conditions :
- CDI
- À partir de 19 427 € par an
- Temps Partiel
L'entreprise : Restoria
RESTORIA, implantée sur le Grand Ouest, est une société de Restauration Collective engagée en faveur d'une alimentation responsable et durable. Les repas sont concoctés par nos Cuisiniers à partir d'un maximum de produits frais pour satisfaire les papilles de nos convives
Description du poste
Sens du service, contact convives, … Si ces mots vous font échos, ce poste est fait pour vous !
VOUS AVEZ :
Envie d'intégrer une entreprise engagée
Envie de travailler à temps partiel et profiter de vos week-ends et jours fériés
Un bon relationnel
Le sens du service
NOUS AVONS :
Plus de 50 ans d'expérience
Des équipes formidables
De belles perspectives d'évolution
Des matières premières de qualité à sublimer
Au sein d'un foyer accueillant des enfants et des adolescents à Baugé (49), vous assurez la préparation de bons petits plats en mettant à profit votre Savoir-Faire de Cuisinier.
Aux côtés de Myriam, la Cheffe Gérante, vous cuisinez à partir de produits frais, bruts et locaux dans un seul but : faire plaisir à nos convives.
Nous avons à cœur d'adapter nos repas à nos convives, bébés, jeunes enfants et adolescents.
Votre sens de l'organisation et votre rigueur vous aiderons à mener à bien votre mission, vous maitrisez la méthode HACCP.
Permis B obligatoire (livraison sur un site satellite)
Avec ou sans diplôme, n'hésitez pas à postuler ! Une expérience auprès d'un public de personnes en situation de handicap serait un plus.
Description du profil
Un CDI à temps partiel de 31,5 heures par semaine
Des horaires fixes de 7h30 à 15h en semaine
Un week end sur deux travaillé de 9h à 14h, pas de coupure
Une rémunération de 11,86€ brut par heure
Un avantage en nature repas et une mutuelle d'entreprise prise en charge par l'employeur pour le 1er régime
Un accord de cooptation
Des perspectives d'évolution (mobilité interne et formation par notre organisme interne)
Poste ouvert aux jeunes ou très très expérimenté(e)s, prêts à s'engager dans une entreprise prônant la diversité sous toutes ses formes !
Étude des candidatures de manière bienveillante et non-discriminante.