Assistant administration du personnel (H/F)Absolis intérim Sud-Loire
Haute-Goulaine (44)CDI
Il y a 3 joursSoyez parmi les premiers à postuler
Critères de l'offre
Métiers :
- Assistant administration du personnel (H/F)
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Diplômes :
- Bac+3
- + 1 diplôme
Lieux :
- Haute-Goulaine (44)
Conditions :
- CDI
- Temps Plein
L'entreprise : Absolis intérim Sud-Loire
ABSOLIS Intérim, agence de travail temporaire multi-spécialiste de la région Nantaise, vous accueille et vous accompagne tout au long de vos missions au sein de nos entreprises partenaires.
Description du poste
Absolis recherche pour l'un de ses clients un assistant administration du personnel H/F.
Sous la responsabilité hiérarchique du responsable Ressources Humaines, vous rejoignez l'équipe RH et gérer de manière autonome plusieurs établissements délocalisés (environ 180 salariés)
GESTION DE L'ADMINISTRATION DU PERSONNEL :
- Suivi des dossiers du personnel et des déclarations administratives de l'entrée à la sortie (DUE, contrat, visite médicale, mutuelle...)
- Etablissement des tableaux de bord sociaux à destination de la direction rédaction de courriers (disciplinaires , notes d'information...)
- Analyse et reporting des indicateurs sociaux
GESTION DES VARIABLES ET CONTROLE DE LA PAIE EXTERNALISEE :
- Collecte et saisie des éléments variables de paie (gestion des absences, AT/AM, congés payés, accidents du travail...)
- Validation des primes
- Transmission des éléments variables
- Contrôle et envoi des bulletins de paie
Horaire : du lundi au vendredi 9h-17h. Pause déjeuner de 13h à 14h
Sous la responsabilité hiérarchique du responsable Ressources Humaines, vous rejoignez l'équipe RH et gérer de manière autonome plusieurs établissements délocalisés (environ 180 salariés)
GESTION DE L'ADMINISTRATION DU PERSONNEL :
- Suivi des dossiers du personnel et des déclarations administratives de l'entrée à la sortie (DUE, contrat, visite médicale, mutuelle...)
- Etablissement des tableaux de bord sociaux à destination de la direction rédaction de courriers (disciplinaires , notes d'information...)
- Analyse et reporting des indicateurs sociaux
GESTION DES VARIABLES ET CONTROLE DE LA PAIE EXTERNALISEE :
- Collecte et saisie des éléments variables de paie (gestion des absences, AT/AM, congés payés, accidents du travail...)
- Validation des primes
- Transmission des éléments variables
- Contrôle et envoi des bulletins de paie
Horaire : du lundi au vendredi 9h-17h. Pause déjeuner de 13h à 14h
Description du profil
De formation Bac +3 avec spécialisation en gestion des Ressources Humaines, vous avez une première expérience en administration du personnel acquise en entreprise, idéalement au sein d'une PME organisée en multisites.
Vous maîtrisez le Pack Office et notamment le logiciel Excel.
Vous avez une bonne connaissance du droit social ainsi que des règles liées à l'administration du personnel.
Votre dynamisme, votre rigueur, votre goût du travail en équipe seront autant d'atouts pour réussir vos missions.
Vous maîtrisez le Pack Office et notamment le logiciel Excel.
Vous avez une bonne connaissance du droit social ainsi que des règles liées à l'administration du personnel.
Votre dynamisme, votre rigueur, votre goût du travail en équipe seront autant d'atouts pour réussir vos missions.
Salaire et avantages
RAS
Référence : 41197928