Tourneur Fraiseur CN en CDI (H/F)Manpower
Critères de l'offre
Métiers :
- Tourneur CN (H/F)
Expérience min :
- débutant à 1 an
Lieux :
- Cholet (49)
Conditions :
- CDI
- Temps Plein
L'entreprise : Manpower
Acteur majeur du marché de l'emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd'hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité.
Manpower s'appuie sur 650 agences d'intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d'un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance.
Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d'emploi.
Description du poste
Missions :
- Préparer et régler les outils
- Travailler sur TOUR FANUC ou tour ARPEGE pour le tournage traditionnel
- Lancer le programme et contrôler le déroulement de la fabrication
- Effectuer le réglage de la production
- Réaliser les opérations de contrôle des produits et des outils
- Réaliser des petites et moyennes séries
- Respecter et maintenir le matériel en bon état
Profil recherché :
- Diplôme en productique mécanique ou expérience en tournage CN et traditionnel
- Capacité à lire un plan, un programme FANUC ou à utiliser un tour semi-numérique (ARPEGE)
- Compétence pour démarrer une production, définir une méthode de fabrication, établir les réglages et gérer les usures d'outils
- Maîtrise des moyens de contrôle sur poste : pied à coulisse, alésomètre, etc.
- Respect des règles de fabrication et des consignes de sécurité
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap