Technicien métreur (H/F)France Travail

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Le technicien(ne) métreur sera directement rattaché(e) à la direction. Il/elle est responsable des métrés de tous les produits vendus par la société et de la réalisation technique des chantiers. Il/elle assure les commandes et leur suivi auprès des usines et collabore étroitement avec l'assistante commerciale dans la gestion des plannings des chantiers, SAV, et suivis. Il/elle est garant(e) du matériel et des accessoires nécessaires à leurs réalisations, et passe les commandes de pièces nécessaires, y compris pour la résolution des SAV qu'il/elle effectue. Il/elle anime les équipes de pose, via notamment la tenue de réunions techniques, pour la remontée des informations chantier et la préparation de ces derniers et l'encadrement des équipes, y compris sous-traitantes.


Secteur : Châteaubriant, Carquefou, Saint-Herblain

Activités principales :
Réalisation des métrés :
-Réaliser les métrés de l'ensemble des produits dans le respect du DTU
-Assurer la conformité des produits vendus en cas de litige
-Passer les commandes et contrôler les confirmations de commande techniques des usines
-Réceptionner et contrôler les livraisons de produits
-Evaluer les solutions de pose et quantifier la charge de travail nécessaire aux chantiers de pose
-Etablir le planning de pose avec l'assistante commerciale

Organisation des SAV :
-Diagnostiquer et réaliser l'intervention sur les SAV
-Consigner les éléments du diagnostic dans les fiches de constat et les transmettre à l'assistante
-Enrichir et tenir à jour le fichier des SAV
-Déterminer la prise en charge financière des SAV avec l'assistante commerciale
-Passer et suivre les commandes de produits SAV

Animation des équipes de pose :
-Participer aux recrutements et aux entretiens annuels des techniciens
-Organiser et tenir des réunions techniques pour la descente et remontée d'informations
-Présenter les chantiers aux entreprises sous-traitantes et les soutenir techniquement

Compétences :
Techniques : Compréhension des enjeux techniques et financiers, maîtrise des normes législatives, capacité à préparer des réunions et des entretiens d'embauche.

Comportementales : Autonomie, communication, esprit de synthèse, sens du client, goût de la qualité.

Qualités : Écoute, organisation, rigueur, gestion du temps et des priorités, polyvalence, vision globale, esprit d'équipe.

Avantages : mutuelle d'entreprise financée à 80% par l'entreprise, panier repas, véhicule fourni, formations internes via Tryba et Tryba Le Vérandier, téléphone portable, PC portable, concession installée depuis 2008 sur le secteur

Mensuel de 3160.00 Euros sur 12 mois
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