Technicien de Maintenance H/FGroupe PIMENT

Le Groupe PIMENT et ses marques spécialisées OPTIMA et KUBIC vous accompagnent tout au long de votre évolution professionnelle, en vous proposant des contrats en intérim, CDD, CDI, assistance technique, freelance dans de nombreux secteurs d'activité.



Nous apportons une vision et des méthodes de recrutement centrées sur les qualités humaines.

Pour cela, nous proposons à nos clients des solutions de recrutement sur-mesure.



Notre mission : trouver l'entreprise qui correspond à vos attentes et inversement !

Vous souhaitez intégrer un groupe solide et en pleine croissance ? Rejoignez une entreprise spécialisée dans la fabrication de produits asiatiques. Avec une équipe technique de 15 personnes, vous participerez à la maintenance préventive et curative des machines dans un atelier de production. Vous serez également impliqué dans des groupes de réflexion pour les projets industriels du site.



En tant que technicien(ne) de maintenance, vos missions incluent :

• Diagnostic des pannes et réparation des aléas de production.
• Participation à l'amélioration continue des équipements avec des propositions concrètes.
• Entretien des installations, y compris les aspects électriques, mécaniques, pneumatiques et d'automatisation.
• Suppléance ponctuelle d'un Chef de secteur, impliquant des qualités d'organisation et de management.

Vous êtes titulaire d'un BAC Pro ou BTS maintenance et avez de l'expérience dans la maintenance, idéalement dans le secteur agroalimentaire. Vous avez déjà occupé un poste similaire et avez une première expérience en management.



Vos compétences dans les domaines suivants seront particulièrement valorisées :

• Électricité
• Mécanique
• Pneumatique
• Automatisme

Si vous recherchez un environnement où la cohésion d'équipe, la communication, et le respect des règles de sécurité et d'hygiène sont primordiaux, ce poste est fait pour vous.

En rejoignant l'entreprise, vous bénéficierez d'une rémunération attractive composée :

• Salaire fixe sur 13 mois
• Intéressement
• Participation aux bénéfices
• Plan d'Épargne Entreprise