Technicien de maintenance de nuit (H/F)Crit

Besoin de conseils pour explorer de nouvelles opportunités ? Faites confiance à Crit !

Nous sommes bien plus qu'une agence d'intérim : toujours à vos côtés pour vous accompagner dans votre projet professionnel, en vous proposant des missions en CDI, CDD, CDI Intérimaire ou Intérim dans des domaines très variés.

Partout en France, nos clients, entreprises et organisations partenaires, comptent sur nous pour trouver les talents dont ils ont besoin. Avec plus de 400 nouvelles offres d'emploi disponibles chaque jour sur ************, vous êtes certain de trouver le poste qui vous correspond.

L'inclusion est au coeur de notre démarche. Tous nos postes, à compétences égales, sont ouverts aux candidats en situation de handicap.

Alors prêt(e) à travailler à nos côtés ?

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la gestion des déchets recyclables, un technicien de maintenance de nuit à Saint-Barthélemy-d'Anjou en intérim pour une durée de 18 mois minimum.

- Maintenance préventive et curative des équipements industriels
- Diagnostic des pannes et interventions nécessaires
- Réglages et paramétrages des machines
- Participation à l'amélioration continue des processus de maintenance
- Respect des consignes de sécurité et des procédures qualité

Description du profil recherché :
- Expérience de 1 à 2 ans minimum en maintenance industrielle
- Titulaire d'un BAC Professionnel dans le domaine technique
- Connaissances en mécanique, électricité
- Capacité à travailler en équipe et en autonomie
- Sens des responsabilités et respect des consignes de sécurité

Horaires : 21h-5h
Salaire : 15.08EUR brut/h + majoration heures de nuit + 3.77EUR brut de prime d'habillage + 0.67EUR d'indemnité transport + 1.68 d'indemnité salissure

Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.

Process de recrutement : Anne ne manquera pas de vous contacter pour vous recevoir en entretien en agence, puis si votre candidature est retenue, vous rencontrerez le Responsable maintenance de l'entreprise.

Prime habillage + transport + salis