Critères de l'offre
Métiers :
- Technicien bureau d'études électricité (H/F)
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Lieux :
- Montoir-de-Bretagne (44)
Conditions :
- CDI
- Intérim
- Temps Plein
L'entreprise : Manpower
Acteur majeur du marché de l'emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd'hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité.
Manpower s'appuie sur 650 agences d'intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d'un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance.
Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d'emploi.
Description du poste
Notre client est reconnu dans le secteur des travaux d'installation électrique. Il se distingue par son expertise et la qualité de ses services, ce qui en fait un acteur majeur dans son domaine.
- Effectuer le dimensionnement électrique des installations.
- Réaliser des schématiques CFO/CFA.
- Mener des études de prix.
- Utiliser des logiciels spécialisés tels que CANECO, SEE ELECTRICAL et AUTOCAD.
- Employer le logiciel QUICKDEVIS pour les études de prix.
- ?Assurer la mise à jour des dossiers techniques.
- Participer à des réunions de coordination avec les autres membres de l'équipe.
- Expérience en bureau d'études, maîtrise des logiciels CANECO, SEE ELECTRICAL, AUTOCAD, et QUICKDEVIS.
?Devenir collaborateur Manpower c'est :
- Un compte épargne temps (CET) rémunéré à 8%
- Un Parrainage d'un nouveau candidat donnant lieu à 150€ bruts
- Une couverture sociale (mutuelle, prévoyance, FASTT)
- Une prise en charge de votre abonnement de transport à hauteur de 50%
- Des activités pour toute la famille avec le CSE OUEST MANPOWER ET CSEC MANPOWER
- Un programme pour révéler votre potentiel et accompagner votre montée en compétences (My Path - Manpower Training)
- Un tremplin vers l'emploi durable avec le CDI Intérimaire
- De nombreux partenariats (Blablacar Daily...)
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap