Responsable de rayon bazard (H/F)Manpower
Critères de l'offre
Métiers :
- Responsable rayon bazar (H/F)
Expérience min :
- 3 à 20 ans
Diplômes :
- Bac+2
Lieux :
- Saint-Brévin-les-Pins (44)
Conditions :
- CDI
- À partir de 2 800 € par mois
- Temps Plein
L'entreprise : Manpower
Acteur majeur du marché de l'emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd'hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité.
Manpower s'appuie sur 650 agences d'intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d'un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance.
Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d'emploi.
Description du poste
Rattaché(e) au directeur du magasin, vous êtes l'interface entre la direction et votre département. Manager de proximité, vous encadrez et animez une équipe du rayon. Vous identifiez les besoins en personnel, assurez les recrutements en lien avec les RH, et pilotez les objectifs économiques et commerciaux :
Management : recrutement, intégration et formation des collaborateurs, animation et motivation d'équipe selon les objectifs (CA, PDM). Vous organisez les réunions d'information, évaluez les compétences (entretiens professionnels, bilans) et faites remonter les besoins en formation. Vous veillez à l'application des règles d'hygiène, sécurité et droit du travail.
Gestion : suivi des résultats, analyse des tableaux de bord (CA, marges, frais), maîtrise des stocks (démarque, décotes), fixation des prix selon la politique commerciale. Vous pilotez les performances des rayons et corrigez les écarts.
Commercial : analyse concurrentielle, stratégie commerciale, suivi marketing. Vous proposez des actions innovantes de promotion, optimisez les approvisionnements et les implantations, et contribuez à l'amélioration de la satisfaction client.
Issu(e) d'une formation niveau Bac + 2, de type MUC, NDRC, action commerciale, vente, Véritable gestionnaire, manager, vous bénéficiez d'une expérience professionnelle significative de management sur un poste similaire de responsable de rayon, avec management d'équipe (min 15 personnes) , idéalement dans le domaine bazard.
Vous avez une réelle appétence pour le terrain et la grande distribution
Vous avec des compétences en management, gestion d'équipe, vous être reconnu(e) pour votre aisance relationnelle, votre capacité d'équipe, rigueur, organisation, capacité d'écoute, et de force de proposition.
Vous souhaitez intégrer un environnement commercial stimulant et en constante évolution, où vos compétences professionnelles et vos qualités seront valorisées.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap