Management de transition Montoir-de- Bretagne (H/F)France Travail

Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%.

Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire.

Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Adsearch cabinet de recrutement du groupe Adéquat, recrute un(e) manager de transition sur de la gestion de contrats (H/F) pour notre client leader du secteur aéronautique, Airbus.

Au sein du département "Contrôle de la production & logistique centrale " vos missions se déroule en 3 axes majeurs :

Gérer le plan de transition

- Garantir la bonne application du contrat entre les fournisseurs et par Airbus, le respect du budget et des économies.
- Animer les gouvernances en tri partie pour garantir la bonne exécution du plan de transition.

Garantir la performance logistique

- Mettre en oeuvre et surveiller les accords de niveau de service (Service Level Agreements) avec les parties prenantes internes
- Anticiper, comprendre/challenger les requêtes des parties prenantes internes et assurer la mise en oeuvre des modifications.

Gérer le respect des obligations réglementaires et de sécurité :

- Être responsable de tous les sujets liés aux autorités de navigabilité, à la qualité, à l'environnement, à la santé et à la sécurité et aux marchandises dangereuses liés aux opérations logistiques.
- Contribuer aux audits d'entreprise et à la maturité industrielle.

Votre Profil :

Connaissance de l'univers industriel du pilotage d'opération, de la qualité et du contracting. Une première expérience dans l'aéronautique est un plus.
Aisance dans la gestion de la relation client/fournisseur

Vous parlez anglais idéalement niveau B2 ou plus, vous avez un fort esprit de négociation et d'argumentation. Orienté solution, vous êtes force de proposition avec l'esprit d'équipe.

Rémunération et avantages :

- Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
- Acompte de paye à la semaine si besoin,
- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
- Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).Le poste vous intéresse ? N'hésitez pas à me contacter directement par téléphone au ##.##.##.##.##.

Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans !

Annuel de 40000.0 Euros à 40000.0 Euros sur 12.0 mois