RESPONSABLE D’UNITE DECHETERIES (H/F)CC SUD VENDEE LITTORAL

En Sud Vendée Littoral, une belle équipe de 290 agents vous attend dans un cadre de vie remarquable ! Proximité de l’océan, grands espaces, diversité des paysages, patrimoine de caractère, ensoleillement exceptionnel…  Avec 42 communes et près de 57 000 habitants, Sud Vendée Littoral est une communauté de communes dynamique et ambitieuse.

Dynamique par la diversité et le nombre d’actions menées chaque jour pour améliorer la qualité de vie et de services de sa population.

Ambitieuse puisque portée par un écosystème économique en plein essor, ainsi que de nombreux atouts qui lui permettent de booster son attractivité : une qualité de vie reconnue, un environnement préservé avec 3 réserves naturelles, une proximité stratégique avec de grandes zones urbaines et avec l’océan, un fort potentiel touristique…

Date limite de candidature : 10/07/2025

Date prévue du recrutement : 01/09/2025

Type de recrutement : Fonctionnaire ou Contractuel de droit public

Grades ou Cadres d’emploi : Agent de Maitrise / Technicien territorial

Niveau du diplôme souhaité : BAC + 2/ BAC +3 : Ingénierie écologique/ Prévention et gestion des déchets 

MISSIONS 

La Communauté de Communes Sud Vendée Littoral assure la collecte des déchets en régie sur l’ensemble de son territoire.

Le service déchets est composé de 4 unités : facturation, collecte, communication/ prévention et déchèteries.

Dans le cadre de la mise en place de la redevance incitative au 1er janvier 2026 et afin de renforcer l’équipe du service déchets, nous recrutons dès que possible un responsable d’unité déchèteries. 

A ce titre, placé sous l’autorité du responsable du service déchets et assisté par un adjoint, vous aurez pour missions :

·         Piloter, optimiser et animer l’unité déchèteries, gérer les éventuels dysfonctionnements

·         Assurer un management de proximité avec une visite régulière sur site des agents

·         Gérer la partie recrutement des agents de déchèterie en lien avec le service des ressources humaines

·         Gérer les plannings annuels et le temps de travail des agents à l’aide de la pointeuse

·         Proposer des scenarios techniques et organisationnels pour améliorer l’efficience de l’unité et la relation avec l’usager

·         Assurer un suivi administratif des « Ressources Humaines » pour l’unité Déchèteries en lien avec le service RH (contrats, formations, congés des agents, diffusion des notes de services…)

·         Gérer le suivi des frais de déplacement des agents de déchèterie

·         Participer à l’élaboration de documents d’information en lien avec l’agent de communication du service déchets

·         Conseiller et sensibiliser les différents publics pour une meilleure gestion des déchets

·         Participer au montage des dossiers techniques et de diverses opérations relatives au fonctionnement de l’unité déchèteries

·         Participer aux relations de proximité avec les communes, les professionnels ou les prestataires pour les projets liés à la gestion des déchets

·         Gérer les dépôts de plainte à la suite de vols, d’agressions d’agents ou de dégradations constatées

·         Anticiper et organiser les fermetures des déchèteries liées à des événements climatiques exceptionnels

CONDITIONS DE TRAVAIL

Temps de travail : temps complet 

Astreinte décisionnelle : 1 semaine tous les 5 semaines

Permis B indispensable- déplacements avec véhicule de service de la CCSVL

Horaires avec amplitudes variables en fonction des obligations professionnelles

Formation : BAC +2/BAC +3

Ingénierie écologique/ Prévention et gestion des déchets/Expérience exigée 

 

Compétences recherchées :

 

·         Connaitre le fonctionnement du service et ses subtilités ainsi que l’environnement territorial

·         Connaitre et respecter le cadre réglementaire et les normes environnementales en matière de gestion des déchets et savoir faire une évaluation technique, économique et environnementale des procédés

·         Connaitre les typologies et classification des déchets, les déchets dangereux, les méthodes et filières de valorisation, de réemploi et de traitement

·         Connaitre les outils de planification et techniques de gestion et d’organisation de l’activité, de gestion d’équipe et du temps de travail

·         Connaitre et respecter les réglementations et recommandations en vigueur en matière de prévention des risques professionnels, d’hygiène, de santé et de sécurité au travail

·         Connaitre et appliquer les règles d’accueil du public et savoir traiter les réclamations des usagers

·         Connaitre et utiliser des méthodes d’approvisionnement et de gestion des stocks

·         Connaitre les fonctions, attributions et prérogatives des opérateurs internes et externes et savoir agir en concertation avec les différents partenaires

·         Être rigoureuse, autonome et méthodique

·         Avoir les sens des responsabilités et savoir gérer les priorités

·         Aptitude à l’écoute, au dialogue et au travail en équipe

·         Dynamisme et réactivité

·         Discrétion et sens du service public