Critères de l'offre
Métiers :
- Responsable de projet SI (H/F)
- + 2 métiers
Expérience min :
- 3 à 5 ans
Secteur :
- Banque, Finance
Diplômes :
- Bac+4
- + 1 diplôme
Compétences :
- Cycle en V
Lieux :
- Nantes (44)
Conditions :
- CDI
- 45 000 € - 50 000 € par an
- Temps Plein
- Télétravail partiel
L'entreprise : EXPECTRA
Expectra Search est un cabinet de recrutement de cadres supérieurs et dirigeants présent dans 9 villes de France.
Les consultants Expectra Search Information Technology vous proposent des opportunités de carrière. Nous recherchons pour le compte de notre client, société à mission dans le domaine de l'Assurance, un Responsable de Pôle Projet MOA SI H/F capable de conjuguer pilotage de projets SI et management bienveillant.
Les consultants Expectra Search Information Technology vous proposent des opportunités de carrière. Nous recherchons pour le compte de notre client, société à mission dans le domaine de l'Assurance, un Responsable de Pôle Projet MOA SI H/F capable de conjuguer pilotage de projets SI et management bienveillant.
Description du poste
Localisation : Nantes, jusqu'à 2 jours de télétravail par semaine
Descriptif du poste :
Acteur clé de la transformation, vous pilotez des projets SI à forts enjeux tout en encadrant et faisant grandir une équipe AMOA, dans un environnement dynamique et en mouvement.
Pilotage & organisation :
- Planifier, prioriser et superviser les projets AMOA selon les enjeux business.
- Coordonner les acteurs MOA, MOE (équipe de développement, réseaux et testeurs), prestataires et pôle maintenance SI.
- Garantir la qualité des livrables, le respect des délais et la transition projet / maintenance.
- Assurer le reporting, le suivi des plannings, des risques et des indicateurs clés.
Management d'équipe (50%) :
- Manager et prioriser l'activité d'une équipe de 4 à 6 chargé(e)s de projet AMOA.
- Animer l'équipe dans un climat de confiance et de coopération.
- Accompagner la montée en compétences dans une logique d'amélioration continue.
Gestion de projets SI (50%) :
- Cadrer les projets : besoins, ressources, plannings.
- Participer aux appels d'offres et au choix des solutions.
- Animer des comités et suivre les projets de bout en bout jusqu'à la mise en production.
Documentation & accompagnement :
- Garantir la qualité et la mise à jour des documentations fonctionnelles et utilisateurs.
- Animer les formations et accompagner les utilisateurs dans le changement le cas échéant.
Statut Cadre CDI
Rémunération : A déterminer selon l'expérience (environ 45/50K€) - Fixe + variable
Autres modalités/avantages : 6 semaines de congés payés + 12 jours de repos par an - Titres Restaurant : 10€ dont 6€ de prise en charge par l'employeur - Forfait mobilité durable / Prévoyance et mutuelle prises en charge jusqu'à 95% / Politique d'intéressement et participation / PEE...)
Descriptif du poste :
Acteur clé de la transformation, vous pilotez des projets SI à forts enjeux tout en encadrant et faisant grandir une équipe AMOA, dans un environnement dynamique et en mouvement.
Pilotage & organisation :
- Planifier, prioriser et superviser les projets AMOA selon les enjeux business.
- Coordonner les acteurs MOA, MOE (équipe de développement, réseaux et testeurs), prestataires et pôle maintenance SI.
- Garantir la qualité des livrables, le respect des délais et la transition projet / maintenance.
- Assurer le reporting, le suivi des plannings, des risques et des indicateurs clés.
Management d'équipe (50%) :
- Manager et prioriser l'activité d'une équipe de 4 à 6 chargé(e)s de projet AMOA.
- Animer l'équipe dans un climat de confiance et de coopération.
- Accompagner la montée en compétences dans une logique d'amélioration continue.
Gestion de projets SI (50%) :
- Cadrer les projets : besoins, ressources, plannings.
- Participer aux appels d'offres et au choix des solutions.
- Animer des comités et suivre les projets de bout en bout jusqu'à la mise en production.
Documentation & accompagnement :
- Garantir la qualité et la mise à jour des documentations fonctionnelles et utilisateurs.
- Animer les formations et accompagner les utilisateurs dans le changement le cas échéant.
Statut Cadre CDI
Rémunération : A déterminer selon l'expérience (environ 45/50K€) - Fixe + variable
Autres modalités/avantages : 6 semaines de congés payés + 12 jours de repos par an - Titres Restaurant : 10€ dont 6€ de prise en charge par l'employeur - Forfait mobilité durable / Prévoyance et mutuelle prises en charge jusqu'à 95% / Politique d'intéressement et participation / PEE...)
Date de début : 29/03/2026
Description du profil
Vous justifiez d'une expérience confirmée (minimum 5 ans) en gestion de projets SI avec management d'équipe. La connaissance des méthodes Cycle V et/ou Agile est fortement appréciée.
Vous êtes reconnu(e) pour votre leadership bienveillant, vos excellentes capacités relationnelles et de communication.
Vous savez rapidement prendre connaissance de nouveaux sujets et vous adapter à des situations nouvelles.
Si vous êtes motivé(e) à rejoindre une entreprise connaissant un contexte de croissance et de transformation avec de nombreux projets à fort impact métier et ce, dans un environnement bienveillant au cœur de Nantes, alors n'hésitez plus, Postulez !
Un rôle clé, transverse et managérial vous attend !
Vous êtes reconnu(e) pour votre leadership bienveillant, vos excellentes capacités relationnelles et de communication.
Vous savez rapidement prendre connaissance de nouveaux sujets et vous adapter à des situations nouvelles.
Si vous êtes motivé(e) à rejoindre une entreprise connaissant un contexte de croissance et de transformation avec de nombreux projets à fort impact métier et ce, dans un environnement bienveillant au cœur de Nantes, alors n'hésitez plus, Postulez !
Un rôle clé, transverse et managérial vous attend !
Référence : 307-C13-R000281_01R

