Critères de l'offre
Métiers :
- Plieur (H/F)
- + 1 métier
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Lieux :
- Damvix (85)
Conditions :
- Intérim
- 2 000 € - 2 200 € par mois
- Temps Plein
L'entreprise : Manpower
Acteur majeur du marché de l'emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd'hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité.
Manpower s'appuie sur 650 agences d'intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d'un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance.
Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d'emploi.
Description du poste
Intégrer une entreprise familiale reconnue par son savoir-faire sur la tôlerie fine pour les secteurs industriel, ferroviaires, automobile? vous intéresse??
- Préparer la machine en installant les outils et poinçons nécessaires
- Charger le programme de pliage
- Effectuer les réglages de la machine
- Lancer les premières fabrications puis la série
- Réaliser l'autocontrôle des pièces pliées
- Assurer la maintenance préventive et curative de premier niveau des équipements
- Idéalement issu d'une formation en mécanique
- Une première expérience sur machine à commandes numériques serait un plus
- À l'aise avec l'outil informatique et la lecture de plans
- Bon savoir-être, motivé et envie d'apprendre
- Horaires : 2x8 ? 38h/semaine (du lundi au vendredi)
- Rémunération : 2000 à 2200 € brut selon profil + 6€ net/jour de panier repas
Rémunération et avantages :
- Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- CET 8%
- Acompte de paye à la semaine si besoin,
- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
- Aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...).
- Nombreux avantages CE / CCE
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Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Durée du contrat : 6 mois

