Critères de l'offre
Métiers :
- Moniteur d'atelier (H/F)
- + 1 métier
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Secteur :
- Santé
Diplômes :
- BEP
- + 1 diplôme
Lieux :
- Pontmain (53)
Conditions :
- CDI
- Temps Plein
Description du poste
Moniteur d'atelier Espaces Verts (H/F) - En CDI à Pontmain (53) situé à 15 kms de Fougères - POLE PROFESSIONNEL - 35 h
MISSIONS :
Le moniteur d'atelier ESAT accompagne des personnes en situation de handicap en atelier de production. Il aide à les faire progresser vers l'autonomie par le travail et met en place les outils permettant le développement des compétences professionnelles et sociales en lien avec une équipe pluridisciplinaire.
ACTIVITÉS PRINCIPALES :
Au sein d'un ESAT dans les secteurs d'activités (entretien des locaux, des véhicules et des espaces verts / câblage/ électricité/ restauration), il/elle aura, dans le cadre du développement des prestations Espaces Verts, les missions suivantes :
- Assurer la production sous la responsabilité hiérarchique du chef de service de l'ESAT.
- Adapter la production en tenant compte de la situation et du potentiel du travailleur en situation de handicap.
- Assurer et rendre compte de la qualité, des quantités et des délais de la production.
- Accompagner les travailleurs dans l'acquisition des compétences.
- Accueillir, identifier les besoins des travailleurs et les prendre en compte.
- Participer et mettre en application le projet personnalisé.
- Garantir la sécurité, le respect, et les règles de travail.
PROFIL RECHERCHÉ
Ce poste s'adresse à une personne possédant le certificat de qualification aux fonctions de Moniteur d'atelier (CQFMA) d'une qualification technique dans le domaine suscité (CAP -BEP dans le domaine des espaces verts, horticulture).
Compétences associées : (selon la spécialisation)
- Rigueur et capacité à suivre des consignes
- Maitrise de l'outil informatique
- Capacités pédagogiques
- Construction et suivi du projet personnel professionnel
- Animation individuelle et collective des bénéficiaires
- Assurer les conditions d'hygiène et de sécurité
- Connaissance des situations de handicaps
- Gestion de projet
- Transmission de l'information
- Communication écrite - Outils informatiques
Planning selon les nécessités de service :
- Travail sur 4 jours et demi (vendredi après-midi non travaillé)
-- Encadrement d'une équipe de personnes en situation de handicap
- Remplacement ponctuel du moniteur d'atelier Menuiserie.
A compter du 17/02/2025.
MISSIONS :
Le moniteur d'atelier ESAT accompagne des personnes en situation de handicap en atelier de production. Il aide à les faire progresser vers l'autonomie par le travail et met en place les outils permettant le développement des compétences professionnelles et sociales en lien avec une équipe pluridisciplinaire.
ACTIVITÉS PRINCIPALES :
Au sein d'un ESAT dans les secteurs d'activités (entretien des locaux, des véhicules et des espaces verts / câblage/ électricité/ restauration), il/elle aura, dans le cadre du développement des prestations Espaces Verts, les missions suivantes :
- Assurer la production sous la responsabilité hiérarchique du chef de service de l'ESAT.
- Adapter la production en tenant compte de la situation et du potentiel du travailleur en situation de handicap.
- Assurer et rendre compte de la qualité, des quantités et des délais de la production.
- Accompagner les travailleurs dans l'acquisition des compétences.
- Accueillir, identifier les besoins des travailleurs et les prendre en compte.
- Participer et mettre en application le projet personnalisé.
- Garantir la sécurité, le respect, et les règles de travail.
PROFIL RECHERCHÉ
Ce poste s'adresse à une personne possédant le certificat de qualification aux fonctions de Moniteur d'atelier (CQFMA) d'une qualification technique dans le domaine suscité (CAP -BEP dans le domaine des espaces verts, horticulture).
Compétences associées : (selon la spécialisation)
- Rigueur et capacité à suivre des consignes
- Maitrise de l'outil informatique
- Capacités pédagogiques
- Construction et suivi du projet personnel professionnel
- Animation individuelle et collective des bénéficiaires
- Assurer les conditions d'hygiène et de sécurité
- Connaissance des situations de handicaps
- Gestion de projet
- Transmission de l'information
- Communication écrite - Outils informatiques
Planning selon les nécessités de service :
- Travail sur 4 jours et demi (vendredi après-midi non travaillé)
-- Encadrement d'une équipe de personnes en situation de handicap
- Remplacement ponctuel du moniteur d'atelier Menuiserie.
A compter du 17/02/2025.
Salaire et avantages
Autre
Référence : 185TBBD