Critères de l'offre
Métiers :
- Gestionnaire de paie (H/F)
Expérience min :
- débutant à 20 ans
Secteur :
- Banque, Finance
Compétences :
- Gestion paie
Lieux :
- Saint-Gilles-Croix-de-Vie (85)
Conditions :
- CDI
- Temps Plein
Description du poste
Le Groupe Partnaire est à la recherche d'un Gestionnaire de Paie (H/F) en CDI pour rejoindre notre équipe à St Gilles Croix de Vie (85).
A ce titre, vous aurez à charge la gestion d'un portefeuille d'agences.
Ainsi, vos missions principales seront :
- la réception des relevés d'heures ;
- la saisie quotidienne des heures effectuées par nos intérimaires ;
- la saisie de différentes variables (congés, TR, etc.) ;
- la facturation client (hebdomadaire et mensuelle) ;
- le contrôle des paies ;
- la réalisation de diverses tâches administratives (classement, écriture de procédures, mise à jour de documents etc.).
Nous travaillons principalement avec le logiciel ANAEL ainsi qu'avec certains logiciels de dématérialisation.
Dès votre arrivée, un parcours d'intégration sur mesure est mis en place pour vous offrir les meilleures conditions d'évolution !
Vos avantages : Tickets restaurants, avantages CSE, Mutuelle, Prévoyance, RTT (13 jours), Mécénat de compétences, Parcours de formation sur mesure en interne, Congés proche-aidant, moment de cohésion interne...
Plus qu'un diplôme, nous recherchons avant tout des compétences et un savoir être.
Vous possédez une expérience significative dans la gestion de la paie (au sein d'un centre de gestion assurant la paie des intérimaires, c'est encore mieux... !)
Vous aimez travailler en équipe et avez d'excellentes capacités relationnelles.
Vous avez une capacité à gérer l'urgence et à prioriser vos tâches avec pour objectif la satisfaction client.
A ce titre, vous aurez à charge la gestion d'un portefeuille d'agences.
Ainsi, vos missions principales seront :
- la réception des relevés d'heures ;
- la saisie quotidienne des heures effectuées par nos intérimaires ;
- la saisie de différentes variables (congés, TR, etc.) ;
- la facturation client (hebdomadaire et mensuelle) ;
- le contrôle des paies ;
- la réalisation de diverses tâches administratives (classement, écriture de procédures, mise à jour de documents etc.).
Nous travaillons principalement avec le logiciel ANAEL ainsi qu'avec certains logiciels de dématérialisation.
Dès votre arrivée, un parcours d'intégration sur mesure est mis en place pour vous offrir les meilleures conditions d'évolution !
Vos avantages : Tickets restaurants, avantages CSE, Mutuelle, Prévoyance, RTT (13 jours), Mécénat de compétences, Parcours de formation sur mesure en interne, Congés proche-aidant, moment de cohésion interne...
Plus qu'un diplôme, nous recherchons avant tout des compétences et un savoir être.
Vous possédez une expérience significative dans la gestion de la paie (au sein d'un centre de gestion assurant la paie des intérimaires, c'est encore mieux... !)
Vous aimez travailler en équipe et avez d'excellentes capacités relationnelles.
Vous avez une capacité à gérer l'urgence et à prioriser vos tâches avec pour objectif la satisfaction client.
Salaire et avantages
Annuel de 22858.0 Euros à 25000.0 Euros sur 12.0 mois
Référence : 185JHRV