Critères de l'offre
Métiers :
- Formateur industrie (H/F)
Expérience min :
- débutant à 1 an
Diplômes :
- Bac. Général
Lieux :
- Nozay (44)
Conditions :
- CDD
- Temps Plein
L'entreprise : Chambre d'Agriculture de région Pays de la Loire
Rejoignez la Chambre d'agriculture de région Pays de la Loire : 800 salariés, 30 antennes de proximité, des experts, des chargés de missions, des chargés de projets territoriaux. Une palette de compétences, des équipes projet, une dynamique collective au service des agriculteurs et des collectivités.
Description du poste
Au sein du centre de formation de Nozay, vous gérez des activités de formation dans les domaines de la conduite, de l'entretien et de la maintenance dans un environnement technique lié à l'agroéquipement.
Vous accompagnez le parcours de formation d'un groupe d'apprenants en tant que formateur référent.
Vos missions :
Intervenir en formation (face à face pédagogique, animation) auprès d'apprenants en formation et parcours de compétences en agroéquipement
Concevoir et préparer des séquences de formation avec des partenaires internes et externes pour les modules dont vous avez la responsabilité, en développant des méthodes pédagogiques actives et adaptés à des publics divers
Réaliser l'accompagnement pédagogique d'apprenants en qualité de formateur référent
Développer des activités spécifiques en lien avec des clients potentiels dans le cadre de développement de nouvelles formations
Conditions d'emploi :
· CDD de 18 mois - temps plein - 37h45 par semaine.
· Rémunération selon profil, expérience et selon notre accord collectif (y compris versement d'un 13ème mois)
· Vous bénéficiez d'une vraie souplesse d'organisation dans votre travail grâce à :
o 16 jours de RTT + 6 jours de congés supplémentaires (pour une année complète et selon les conditions de notre accord)
· Autres avantages (selon accord entreprise) : mutuelle nationale de réseau, prévoyance, participation à l'abonnement aux transports en commun, amicale du personnel...
· Date limite de candidature : le 31/05/25
· Date de prise de poste : dès que possible
· Date des entretiens de recrutement : le 12/06/25
Durée du contrat : 18 mois
Description du profil
Connaissance du milieu agricole et plus particulièrement des agroéquipements :
connaissance et maîtrise des circuits hydrauliques usuels installés sur les engins agricoles (centre ouvert, centre fermé, hydraustatique, load sensing, principe de régulation)
connaissance et maîtrise des circuits électriques usuels installés sur les engins agricoles (démarrage, charge, éclairage, pilotage)
connaissance et maîtrise du fonctionnement et des réglages des automoteurs et engins attelés
maintenance prévisionnelle, conditionnelle et corrective des engins agricoles
sens de la pédagogie et une réelle envie de transmettre à un public d'apprentis ou de salariés
savoir réaliser un suivi pédagogique
maîtrise des outils informatiques dans le but de créer des supports pédagogiques
esprit d'équipe
goût prononcé pour l'innovation pédagogique : création de nouveaux supports pédagogiques pratiques pour la formation (maquettes didactiques)