Critères de l'offre
Métiers :
- Electricien de chantier (H/F)
- + 1 métier
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Secteur :
- Cabinets de conseils
Compétences :
- Permis B
Lieux :
- Loire-Atlantique (44)
Conditions :
- CDI
- CDD
- Temps Plein
Description du poste
En tant que centre de ressources pour les organismes de formation suite aux partenariats établis avec les centres de formation professionnelle, Groupe AVT cherche régulièrement à renforcer ses équipes de formateurs dans les différents secteurs tels que l'Aéronautique, le BTP, l'Informatique, l'Industrie et le Tertiaire.
Nous recherchons un(e) formateur(trice) maîtrisant la formation Habilitation électrique H0 B0 BS BE, voire BV-BR et qui valide, idéalement, des expériences dans le domaine.
Nos postes sont à pourvoir toute l'année. Nous avons des missions très régulières.
- CDD sur planning pouvant se transformer en CDI
- Frais calendaires pour l'hébergement et pour les frais de repas par nuitée, selon les tarifs légaux en vigueur
- Prise en charge d'aller-retours de votre domicile au centre de formation, selon les tarifs légaux en vigueur
- A cela s'ajoutent les tickets restaurants et la mutuelle de l'entreprise : 50% à la charge de l'employeur et 50% à la charge du salarié
Si organisation, accompagnement et transmission sont vos maîtres mots, que vous avez déjà géré un parcours de formation dans son ensemble et que le contact avec les apprenants vous anime ; venez nous rencontrez dans nos locaux ou contactez-nous pour faire connaissance avec notre équipe dynamique.
Nous recherchons un(e) formateur(trice) maîtrisant la formation Habilitation électrique H0 B0 BS BE, voire BV-BR et qui valide, idéalement, des expériences dans le domaine.
Nos postes sont à pourvoir toute l'année. Nous avons des missions très régulières.
- CDD sur planning pouvant se transformer en CDI
- Frais calendaires pour l'hébergement et pour les frais de repas par nuitée, selon les tarifs légaux en vigueur
- Prise en charge d'aller-retours de votre domicile au centre de formation, selon les tarifs légaux en vigueur
- A cela s'ajoutent les tickets restaurants et la mutuelle de l'entreprise : 50% à la charge de l'employeur et 50% à la charge du salarié
Si organisation, accompagnement et transmission sont vos maîtres mots, que vous avez déjà géré un parcours de formation dans son ensemble et que le contact avec les apprenants vous anime ; venez nous rencontrez dans nos locaux ou contactez-nous pour faire connaissance avec notre équipe dynamique.
Durée du contrat : 12 mois
Salaire et avantages
Mensuel de 2200.0 Euros à 3200.0 Euros sur 12.0 mois
Chèque repas
Mutuelle
Chèque repas
Mutuelle
Référence : 181HTLV