Coordinateur gestion liste d'attente (H/F)France Travail
Laval (53)CDD
Il y a 17 jours
Critères de l'offre
Métiers :
- Educateur spécialisé (H/F)
- + 2 métiers
Expérience min :
- 3 à 5 ans
Secteur :
- Secteur associatif
Compétences :
- Permis B
Lieux :
- Laval (53)
Conditions :
- CDD
- Temps Plein
Description du poste
L'APAJH 72-53 recrute pour la gestion de la liste d'attente du SSEFS-SESSAD TSL 53 (Convention Collective 1966) :
UN COORDINATEUR h/f, CDD 6 mois, 0.50 ETP
Finalités du poste :
Le coordinateur « gestion liste d'attente » est rattaché au SSEFS - SESSAD TSL 53 et intervient sur l'ensemble du territoire mayennais. Son rôle est d'apporter des premières réponses aux jeunes porteurs de troubles du langage oral/écrit en attente de place SESSAD.
Missions :
Evaluer les besoins d'aménagement et d'adaptation pour une scolarisation effective ;
Elaborer un projet de prestations personnalisées et adaptées aux besoins spécifiques des jeunes ;
Aider et soutenir les familles dans les démarches administratives pour l'activation des droits ;
Identifier, activer et développer un réseau de partenaires pour répondre au projet personnalisé du jeune ;
Accompagner et soutenir les aidants ;
Participer à des actions d'information, sensibilisation, formation aux spécificités des handicaps (à destination des familles, aidants, acteurs du territoire.) ;
Mettre en place des actions favorisant l'accompagnement par les pairs, associations d'usagers.
Compétences :
Connaissance souhaitée des troubles sévères du langage oral/écrit et des handicaps sensoriels
Autonomie
Aisance rédactionnelle exigée
Aisance relationnelle et adaptabilité aux situations
Savoir rendre compte
Capacité à élaborer des outils de suivi
Informations complémentaires :
Expérience exigée de 3 ans minimum dans le champ du handicap
Souplesse des horaires attendue avec indemnité de responsabilité
Formation complémentaire envisagée en fonction du profil retenu
UN COORDINATEUR h/f, CDD 6 mois, 0.50 ETP
Finalités du poste :
Le coordinateur « gestion liste d'attente » est rattaché au SSEFS - SESSAD TSL 53 et intervient sur l'ensemble du territoire mayennais. Son rôle est d'apporter des premières réponses aux jeunes porteurs de troubles du langage oral/écrit en attente de place SESSAD.
Missions :
Evaluer les besoins d'aménagement et d'adaptation pour une scolarisation effective ;
Elaborer un projet de prestations personnalisées et adaptées aux besoins spécifiques des jeunes ;
Aider et soutenir les familles dans les démarches administratives pour l'activation des droits ;
Identifier, activer et développer un réseau de partenaires pour répondre au projet personnalisé du jeune ;
Accompagner et soutenir les aidants ;
Participer à des actions d'information, sensibilisation, formation aux spécificités des handicaps (à destination des familles, aidants, acteurs du territoire.) ;
Mettre en place des actions favorisant l'accompagnement par les pairs, associations d'usagers.
Compétences :
Connaissance souhaitée des troubles sévères du langage oral/écrit et des handicaps sensoriels
Autonomie
Aisance rédactionnelle exigée
Aisance relationnelle et adaptabilité aux situations
Savoir rendre compte
Capacité à élaborer des outils de suivi
Informations complémentaires :
Expérience exigée de 3 ans minimum dans le champ du handicap
Souplesse des horaires attendue avec indemnité de responsabilité
Formation complémentaire envisagée en fonction du profil retenu
Durée du contrat : 6 mois
Salaire et avantages
Mensuel de 1000.0 Euros à 1700.0 Euros sur 12.0 mois
Référence : 180MHZN