Éducateur spécialisé (H/F)France Travail

Nom de l'établissement
Appartements de Coordination Thérapeutique Un Chez Soi d'Abord-Nantes

Organisme gestionnaire
Groupement de Coopération Social et Médico-Social ACT-Un Chez Soi d'Abord Nantes

Dans le cadre d'un remplacement, nous sommes à la recherche d'un.e éducateur.ice spécialisé pour un CDD de 2 mois : JUILLET/AOUT
Contenu du poste

Dans le cadre d'une méthodologie propre aux ACT-Un Chez Soi d'Abord
En résumé :
- équipe pluridisciplinaire ayant un management collaboratif horizontal
- interventions basées sur le concept du rétablissement (intervention comme catalyseur des forces et potentiels de la personne)
- interventions basées sur le Plan Individuel de Rétablissement élaboré par le locataire
- Interventions basées sur le concept de la réduction des risques


l'éducateur.ice spécialisé a comme missions :
- interventions socio-éducative en suivi intensif des locataires dans le cadre de la multi référence
- accompagnement avec des savoirs théoriques et techniques en exclusion sociale, précarité, addictologie, soins psychiatriques et somatiques

Conditions d'exercice du poste

Organisation du travail

- Poste à temps plein
- Travail en équipe à horaires réguliers compris entre 8h00 et 17h00
- Travail autour de visites à domicile ou à l'extérieur principalement en binôme + accompagnement aux différents services de la ville
- Permanence téléphonique nuit et weekend (sur roulement)
- Lieu de travail : l'ensemble du territoire de Nantes-Métropole

Convention collective et rémunération

- Convention Collective '66
- Grille Educateur spécialisé (hors primes et ancienneté : 1.801,80 brut mensuel)
- Prime SEGUR

Compétences requises pour le poste

Savoirs
- Diplôme de travailleur social ( DEASS, DEES,CESF, ME )
- Principaux concepts liés à l'accompagnement de personnes en souffrance psychique sévère
- Principaux concepts liés à l'accompagnement de personne en situation d'exclusion sociale
- Principaux concepts liés à l'accompagnement de personnes en lien avec une addiction
- Concept du rétablissement
- Concept de la Réduction des Risques

Savoir-faire

- Transmission d'information
- Travailler en équipe pluridisciplinaire de manière horizontale (notamment avec le gestionnaire logement, l'infirmier, le médiateur en santé pair..)
- Savoir différer
- Agir dans un sens commun, dans la continuité
- Conduire des entretiens auprès des personnes accompagnées
- Travailler dans un milieu ouvert, dans l'environnement de la personne
- Accueillir- Accueil téléphonique - Permanence téléphonique
- Animation tournante de réunion
- Transmettre les informations
- Planification hebdomadaire
- Communiquer
- Décaler les demandes

Savoir-être

- Avoir la capacité de gérer ses émotions quant aux histoires de vie
- Assurer une posture d'étayage
- Etre bienveillant auprès de la personne
- Accompagner dans le respect du choix éclairé de la personne et de sa temporalité

Mensuel de 1801.8 Euros sur 12.0 mois