Critères de l'offre
Métiers :
- Développeur ERP (H/F)
- + 1 métier
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Diplômes :
- Bac+2
Compétences :
- Systèmes d’exploitation
- ERP
- SQL
Lieux :
- Rocheservière (85)
Conditions :
- CDI
- Temps Plein
L'entreprise : Manpower
Acteur majeur du marché de l'emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd'hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité.
Manpower s'appuie sur 650 agences d'intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d'un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance.
Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d'emploi.
Description du poste
Rattaché au service informatique du groupement vous serez l'acteur de l'accompagnement informatique.
Je vous en dis plus. Vos missions seront les suivantes.
Mettre en place et suivre l'extranet adhérents, e-commerce.
Assister les utilisateurs et paramétrer l'ERP (Divalto).
Assister et déployer la solution office 365.
Piloter et mettre en place différents projets informatiques (GED, démat factures, statistiques BI, EDI, CRM). Vous êtes diplômé d'un niveau bac+2 en informatique avez une première expérience dans un poste similaire ?
Vous maîtrisez le langage SQL, les systèmes d'exploitations et les langages de programmation.
Vous avez déjà travaillé sur la mise en place d'un ERP ?
Vous appréciez travailler en équipe ?
Envie de participer à l'aventure ?
N'hésitez pas, candidatez.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap