L'entreprise : Agrial

Mieux nous connaitre

Rejoindre Eurial la branche lait du groupe AGRIAL, c'est travailler dans un environnement tourné vers de fortes valeurs humaines, vers l'innovation et vers une stratégie ambitieuse durable. C'est être polyvalent et travailler pour des marques phares tels que Soignon, Grand Fermage, Les 300 Laitiers & Bio, Agrilait, Maestrella, Pavé d'Affinois mais aussi pour des ingrédients de spécialités.

Si vous avez envie de grandir dans une entreprise dynamique et à taille humaine alors rejoignez-nous et venez travailler où il fait bon vivre.

Tenter l'aventure à nos côtés, c'est la promesse d'un avenir qui prend tout son sens !

Entité : Eurial International

Voir toutes les offres d'Agrial

Description du poste

Le poste de Contrôleur de Gestion Filiales Internationales CDI (F/H) Nantes

Contrôleur de Gestion Filiales Internationales CDI (F/H) Nantes

Rejoindre Agrial, c'est intégrer une coopérative d'agriculteurs, polyvalente, implantée en France et à l'international. C'est vivre une expérience humaine enrichissante et passionnante, au service du « bien manger » et du « plus durable ». C'est se sentir utile et donner un sens nouveau à son propre avenir.

La division Internationale joue un rôle clé dans l'accélération de la croissance d'Eurial. Son réseau à l'international (Filiales et équipes Grand International) lui permet de vendre ses gammes partout dans le monde. La division consolide un chiffre d'affaires de plus de 500M et rassemble près de 700 collaborateurs animés d'une ambition forte, basés à Nantes ou au sein de l'une de ses sept filiales (Belgique, Italie, Espagne, Allemagne, Pologne, Suède, Emirats Arabes Unis).

Rejoignez une équipe financière stratégique et faites la différence !

En tant que Contrôleur de Gestion Filiales - Branche Lait, vous jouez un rôle clé dans la performance financière d'un groupe international. Plus qu'un simple analyste, vous êtes un partenaire de confiancepour les responsables financiers des filiales.

Vous avez le goût des chiffres qui parlent, des analyses percutantes et des décisions éclairées Vous savez transformer des données complexes en leviers stratégiques Ce poste est fait pour vous !
* Piloter la vision financière globale des filiales, du budget aux résultats consolidés

* Mettre en place des outils et reportings qui optimisent la performance

* Accompagner les équipes locales et insuffler les meilleures pratiques

* Développer des synergies et contribuer à la transformation du business

Ici, vous ne suivez pas seulement les chiffres, vous influencez la stratégie. Prêt(e) à relever le défi

Le profil recherché

La suite avec nous

CE QUE VOUS ALLEZ AIMER :

L'environnement international
L'intégration des nouveaux collaborateurs
Management de proximité
Le cadre du siège
Des avantages attractifs : Prime de fin d'année, mutuelle, épargne salariale

Rémunération : Entre 45000 et 52000 annuel ainsi qu'une prime sur objectif de 5%.

ENVIE DE NOUS REJOINDRE

Si vous êtes issu(e) de formation supérieure (BAC +5), justifiez d'une expérience significative en contrôle de gestion de 10 ans idéalement dans le secteur des produits de grande consommation, avez une bonne maîtrise d'Excel (une connaissance d'un ERP serait un plus), êtes rigoureux(se), avez un esprit de synthèse et d'analyse et souhaitez rejoindre notre équipe Contrôle de Gestion, cliquez sur Postuler pour nous envoyer votre CV.

Votre relationnel et votre esprit d'équipe vous permettent de collaborer efficacement. Vous avez la capacité de prendre du recul, de challenger les opérationnels et de faire preuve d'esprit d'initiatives. Vous parlez couramment anglais, une deuxième langue (espagnol/allemand) serait un plus. Vous êtes mobile pour des déplacements ponctuels dans les filiales.

Notre processus de recrutement
1 entretien téléphonique avec le RH puis un entretien avec votre N+1 suivi d'un second avec le Directeur Général de la BU.

Nous avons hâte de vous accueillir dans notre équipe et de construire ensemble l'avenir de la Branche Lait d'Agrial.

Date de début de contrat :Dès que possible
Temps de travail :100%

Agrial est engagé dans la promotion de l'inclusion et de la diversité. C'est pourquoi nous accueillons tous les talents, sans distinction.

L'entreprise