Conseiller en Accompagnement à l'Emploi (H/F)France Travail
Nantes (44)CDI
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Critères de l'offre
Métiers :
- Conseiller emploi et formation (H/F)
- + 2 métiers
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Secteur :
- Recrutement et placement
Diplômes :
- Bac+2
Compétences :
- Permis B
Lieux :
- Nantes (44)
Conditions :
- CDI
- Temps Plein
Description du poste
L'association Partage 44 est une structure d'insertion par l'activité économique. Elle est agréée en tant qu'Association Intermédiaire. Son siège est basé à Nantes et elle intervient sur toute la métropole nantaise.
Le Conseiller en Accompagnement Emploi sera affecté géographiquement sur le siège social de Nantes et pourra nécessiter des déplacements dans la métropole nantaise.
Sous l'autorité hiérarchique du Directeur de l'association, par délégation de la Directrice adjointe et en lien avec l'ensemble de l'équipe, vos activités principales seront les suivantes :
Le recrutement des salariés en insertion (H/F) en collaboration étroite avec l'équipe, en partenariat avec France Travail et les partenaires prescripteurs et orienteurs :
- Mener les pré-recrutements et recrutements des salariés (organisation, réunions d'information collective, job dating, entretiens individuels.)
- Mettre à jour la plateforme de l'inclusion
- Développer et maintenir les partenariats avec les prescripteurs
L'accueil et l'accompagnement :
- Accueillir les salariés et coordonner leur intégration en construisant tous les outils nécessaires
- Réaliser un diagnostic afin d'identifier les freins à l'emploi et engager les actions afférentes
L'accompagnement professionnel :
- Construire avec les salariés un projet professionnel
- Identifier et évaluer les compétences des salariés
- Créer et mettre en œuvre des ateliers collectifs (simulations d'entretiens, connaissance de l'entreprise et du métier, échange de pratique visite d'entreprises)
- Suivre les actions mises en œuvre et assurer leur continuité
- Participer au placement et/ou suivi des salariés en parcours dans le cadre des mises à disposition en lien étroit avec les Chargés de mise à disposition
Les relations partenaires et entreprises :
- Maintenir et développer le réseau de partenaires, indispensable à l'accompagnement et à la réponse aux besoins des salariés
- Identifier et accompagner les entreprises pouvant offrir des parcours d'insertion aux publics accompagnés, en lien avec le réseau des acteurs de l'emploi et du territoire.
- Développer et maintenir le réseau d'entreprises pouvant proposer des emplois pérennes aux salariés en parcours
Gestion de projet et de formation en lien avec les organismes de formation partenaires
- Accueil et recrutement
- Suivi administratif et opérationnel des actions de formation
- Préparation des bilans de formation
Vie associative
- Participer aux réunions hebdomadaires d'équipe, aux réunions mensuelles avec la direction et aux réunions des Pôles
- Accueil physique et téléphonique
- Accompagnement des bénévoles collaborant avec l'association
Aisance informatique requise : plusieurs logiciels seront utilisés : CTS (GTA et PLG), Cooactiv, Suite Office...
Lettre de motivation obligatoire à envoyer avec votre CV à *********************
Le Conseiller en Accompagnement Emploi sera affecté géographiquement sur le siège social de Nantes et pourra nécessiter des déplacements dans la métropole nantaise.
Sous l'autorité hiérarchique du Directeur de l'association, par délégation de la Directrice adjointe et en lien avec l'ensemble de l'équipe, vos activités principales seront les suivantes :
Le recrutement des salariés en insertion (H/F) en collaboration étroite avec l'équipe, en partenariat avec France Travail et les partenaires prescripteurs et orienteurs :
- Mener les pré-recrutements et recrutements des salariés (organisation, réunions d'information collective, job dating, entretiens individuels.)
- Mettre à jour la plateforme de l'inclusion
- Développer et maintenir les partenariats avec les prescripteurs
L'accueil et l'accompagnement :
- Accueillir les salariés et coordonner leur intégration en construisant tous les outils nécessaires
- Réaliser un diagnostic afin d'identifier les freins à l'emploi et engager les actions afférentes
L'accompagnement professionnel :
- Construire avec les salariés un projet professionnel
- Identifier et évaluer les compétences des salariés
- Créer et mettre en œuvre des ateliers collectifs (simulations d'entretiens, connaissance de l'entreprise et du métier, échange de pratique visite d'entreprises)
- Suivre les actions mises en œuvre et assurer leur continuité
- Participer au placement et/ou suivi des salariés en parcours dans le cadre des mises à disposition en lien étroit avec les Chargés de mise à disposition
Les relations partenaires et entreprises :
- Maintenir et développer le réseau de partenaires, indispensable à l'accompagnement et à la réponse aux besoins des salariés
- Identifier et accompagner les entreprises pouvant offrir des parcours d'insertion aux publics accompagnés, en lien avec le réseau des acteurs de l'emploi et du territoire.
- Développer et maintenir le réseau d'entreprises pouvant proposer des emplois pérennes aux salariés en parcours
Gestion de projet et de formation en lien avec les organismes de formation partenaires
- Accueil et recrutement
- Suivi administratif et opérationnel des actions de formation
- Préparation des bilans de formation
Vie associative
- Participer aux réunions hebdomadaires d'équipe, aux réunions mensuelles avec la direction et aux réunions des Pôles
- Accueil physique et téléphonique
- Accompagnement des bénévoles collaborant avec l'association
Aisance informatique requise : plusieurs logiciels seront utilisés : CTS (GTA et PLG), Cooactiv, Suite Office...
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Salaire et avantages
Mensuel de 2120.0 Euros sur 12.0 mois
Mobile
Mutuelle
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Mutuelle
Référence : 192ZZCT