Conducteur de travaux F/HSYNERGIE

Synergie, mettons nos énergies en commun. Fort d'une présence dans 17 pays, avec 800 agences d'emploi et de 5 600 collaborateurs, le Groupe Synergie, 1er groupe français de services en Ressources Humaines, vous accompagne dans votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous nous différencions par nos valeurs, notre sens de l'engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes à nos clients, candidats et intérimaires.

Analyser et affiner le projet d'agencement en collaboration avec le service Etudes de prix et le technicien du Bureau d'Eudes Techniques
- Analyser le projet sous tous ses aspects : exigences et contraintes client, technique, sécurité, productivité…
- Participer aux études, proposer certaines modifications techniques ou budgétaires
- Organiser et planifier le chantier en relation avec le responsable de l'atelier et le BET
- Estimer les besoins en compétences et planifier les travaux
- Anticiper les problèmes techniques et rechercher les solutions à mettre en œuvre en atelier ou en amont
- Choisir les sous-traitants et négocier avec eux, procéder à certains achats
- Etablir et négocier les avenants à la suite de modifications ou des compléments
- Prévoir et coordonner les interventions sur le chantier avec les autres prestataires éventuels
- Suivre, coordonner les travaux, réceptionner le chantier :
- Contrôler l'avancement des travaux, intervenir pour tenir les délais et garantir la qualité
- Préparer les réunions de chantier, établir leurs comptes rendus et les éventuels PV
- S'assurer de la préparation de la pose : dispositifs de sécurité, logistique, hébergement et déplacements des poseurs,
- Commander et Suivre la pose, résoudre les problèmes éventuels, obtenir et diffuser les informations pertinentes et utiles à de futurs chantiers
- Participer à la réception du chantier, et rendre compte : « débriefing » du chantier avec le chargé d'affaires et le responsable de l'entreprise, retours d'expérience

Poste à pourvoir dès que possible sur une base de 35h.
Salaire à définir selon votre profil + différents avantages (CE, Prime ancienneté, Prime de régularité, Prime de 13ème mois, Intéressement).

Métier :
- Savoir lire et interpréter des plans et être capable de produire des croquis
- Maitrise de l'outil Informatique bureautique / Logiciel de gestion : Séquoia
- Connaissance des matériaux d'agencement et de menuiserie intérieure et être au fait des nouveautés afin de pouvoir optimiser toujours un peu plus les coûts de construction
- Connaissance des techniques de fabrication et de pose (processus)
- Connaissance approfondie des normes (PMR, ERP, …) et de la réglementation relative à la construction
- Savoir anticiper les problèmes et être force de proposition
- Communiquer avec les équipes et les clients de façon constructive
- Savoir gérer plusieurs affaires en même temps

Générale :
- Sens du travail en équipe
- Autonomie, polyvalence, rigueur, méthode et organisation,
- Savoir gérer les priorités
- Bon sens du relationnel,
- Capacité d'analyse et de synthèse,
- Être à l'écoute, disponible et mobile