Critères de l'offre
Métiers :
- Comptable spécialisé recouvrement (H/F)
- + 1 métier
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Secteur :
- Santé
Lieux :
- Vertou (44)
Conditions :
- CDI
- Temps Plein
Description du poste
La comptabilité des établissements du groupe est centralisée au siège.
Cela représente :
- 5 équipes (3 Equipes de Comptabilité Tiers et 2 équipes de Comptabilité Générale)
- 50 Collaborateurs
- 1 Aile entière du bâtiment
Actuellement l'équipe est composée de 6 collaborateurs. Ils réalisent la facturation auprès des administrations publics et accompagnent les établissements sur le recouvrement.
Chaque collaborateur de l'équipe s'occupe d'un périmètre d'établissements adapté à son expérience au sein de LNA.
Vos missions sont les suivantes :
- Être en lien avec les établissements pour réaliser le suivi des balances âgées
- Animer l'activité de recouvrement en lien avec les acteurs concernés (juridique, avocats, établissement...)
- Mettre en place des indicateurs de suivi
- Analyser et déterminer les créances douteuses et les provisions
- Revoir les process de recouvrement et d'en assurer la mise à jour
- Être le garant de à la bonne application du process de recouvrement Vous êtes curieux(se), souhaitez travailler en équipe, êtes sensible aux valeurs portées par LNA, avez une expertise que vous voulez partager, êtes à l'aise avec les outils informatiques, avez déjà utilisé le logiciel SAP, avez déjà utilisé le logiciel HM (Hôpital Manager), ou encore vous désirez apprendre.
Si vous vous reconnaissez dans l'une des phrases ci-dessus, alors postulez.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Au-delà de la compétence, nous recherchons chez les candidats une capacité et une envie de travailler en équipes pluridisciplinaires, au service d'un projet d'entreprise centré sur la personne accueillie, et avec des valeurs.
Cela représente :
- 5 équipes (3 Equipes de Comptabilité Tiers et 2 équipes de Comptabilité Générale)
- 50 Collaborateurs
- 1 Aile entière du bâtiment
Actuellement l'équipe est composée de 6 collaborateurs. Ils réalisent la facturation auprès des administrations publics et accompagnent les établissements sur le recouvrement.
Chaque collaborateur de l'équipe s'occupe d'un périmètre d'établissements adapté à son expérience au sein de LNA.
Vos missions sont les suivantes :
- Être en lien avec les établissements pour réaliser le suivi des balances âgées
- Animer l'activité de recouvrement en lien avec les acteurs concernés (juridique, avocats, établissement...)
- Mettre en place des indicateurs de suivi
- Analyser et déterminer les créances douteuses et les provisions
- Revoir les process de recouvrement et d'en assurer la mise à jour
- Être le garant de à la bonne application du process de recouvrement Vous êtes curieux(se), souhaitez travailler en équipe, êtes sensible aux valeurs portées par LNA, avez une expertise que vous voulez partager, êtes à l'aise avec les outils informatiques, avez déjà utilisé le logiciel SAP, avez déjà utilisé le logiciel HM (Hôpital Manager), ou encore vous désirez apprendre.
Si vous vous reconnaissez dans l'une des phrases ci-dessus, alors postulez.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Au-delà de la compétence, nous recherchons chez les candidats une capacité et une envie de travailler en équipes pluridisciplinaires, au service d'un projet d'entreprise centré sur la personne accueillie, et avec des valeurs.
Salaire et avantages
Annuel de 25000.0 Euros à 30000.0 Euros sur 12.0 mois
Référence : 181HCSM