Critères de l'offre
Métiers :
- Chef de quai (H/F)
Expérience min :
- 1 à 5 ans
Lieux :
- Mortagne-sur-Sèvre (85)
Conditions :
- CDI
- Temps Plein
L'entreprise : Manpower
Acteur majeur du marché de l'emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd'hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité.
Manpower s'appuie sur 650 agences d'intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d'un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance.
Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d'emploi.
Description du poste
- Cariste-cercleur : Assurer la mise en stock des produits conditionnés.
- Pilotage de la ligne de palettisation : Optimiser les flux pour limiter les arrêts de production.
- Entretien des chariots élévateurs : Effectuer les contrôles et l'entretien selon les procédures.
- Gestion des zones de stockage : Respecter les zones de stockage et de circulation.
- Contrôle des palettes : Vérifier visuellement les palettes de produits finis et leur conformité.
- Chargement des palettes : Optimiser et assurer le chargement dans les camions.
- Gestion informatisée des stocks : Scanner les entrées et sorties de palettes, éditer les bordereaux de livraison, traiter les documents associés.
- Tâches annexes : Participer aux inventaires, nettoyages du stock et des chariots, reconditionnement des palettes.
Management :
- Application des consignes : Sécurité, Qualité, Hygiène & Propreté.
- Planification des ressources : En fonction de l'activité de la ligne de palettisation et de la charge sur les quais d'expéditions.
- Cohésion d'équipe : Développer une communication claire et un esprit de solidarité.
- Amélioration continue : Utiliser les outils déployés sur le site.
- Actions correctives : Mettre en place des actions suite à des non-conformités.
- Évaluation des compétences : Adapter les compétences des membres de l'équipe aux objectifs fixés et développer leur implication.
Avec une expérience de 2 ans minimum en logistique, vous vous sentez l'âme à superviser, et,
- Vous êtes titulaire du Caces 3 serait un +
- Vous avez un bon sens du relationnel, pédagogue, et vous êtes force de proposition,
- Vous êtes acteur de votre sécurité et de celle des autres,
- Vous avez le sens du service client,
- Vous avez une capacité d'adaptation, organisé, avec le sens de l'observation,
- Vous participez à l'atteinte des objectifs de qualité et de productivité,
- Poste ouvert en 2*8
- Le/la candidat(e) devra s'inscrire et se reconnaître dans les valeurs véhiculées par le groupe : le respect de l'homme, le respect du client et le respect de l'environnement.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap