Chef de projet aménagement F/HApec

Missions et activités

• Assurer la conduite d'une ou plusieurs études pré-opérationnelles

- Etablir les cahiers des charges et piloter la désignation des prestataires tiers en lien avec le service commande publique

- Définir la gouvernance du projet en lien avec la collectivité et ses instances de validation

- Piloter les études pré-opérationnelles et les prestataires tiers à toutes les phases du projet

- Définir les budgets d'investissements des opérations et piloter la mise au point du bilan prévisionnel

• Assurer le suivi et la conduite d'une ou plusieurs opérations

- Etablir les cahiers des charges et piloter la désignation des prestataires tiers en lien avec le service commande publique

- Définir la gouvernance du projet en lien avec la collectivité et ses instances de validation

- Définir et piloter la tenue du planning de l'opération en lien avec les procédures à mettre en œuvre

- Etablir et assurer le suivi des dossiers réglementaires dans le respect du planning fixé

• Participer au développement de l'Agence

• Piloter les équipes internes en tant que référent de phase sur l'outil de gestion des temps

• Assurer un reporting politique technique et financier régulier auprès du responsable de pôle

• Assurer un reporting technique et financier régulier auprès du client

• Assurer la qualité des livrables, des projets et veiller au respect des engagements et de la satisfaction client

• Veiller au respect des process internes et y contribuer le cas échéant

• Définir l'organisation générale des missions confiées à l'assistante opérationnelle, avec qui vous formez un binôme opérationnel

• Assurer une veille sectorielle (territoriale et métier)

Cadre d'exécution des missions

Vous travaillerez sous l'autorité du responsable de pôle aménagement au sein de la Direction du Renouvellement Urbain.

Vous participerez à la réunion d'équipe de votre pôle et travaillerez en étroite collaboration avec ses membres ainsi que l'ensemble des membres de la Direction.

Mobilité géographique : Département de Loire-Atlantique et départements limitrophes

Formation/Expérience

Formation universitaire (urbanisme, géographie, droit), Ingénieur (ESTP, INSA, …), Urbaniste, Architecte, Science po ou équivalent - Bac+5 minimum

Expérience de 7 ans minimum dans l'aménagement

Compétences

· Compétences techniques

- Bonne connaissance du contexte des collectivités locales

- Connaissances approfondies en urbanisme et aménagement, de la réglementation en termes de marchés publics et montages juridiques, en économie (gestion budgétaire, montages financiers, …)

- Maîtrise des outils bureautiques

- Maîtrise des outils de gestion opérationnelle

· Qualités professionnelles - aptitudes professionnelles et relationnelles

- Travailler avec rigueur et méthode

- Avoir le sens de l'organisation

- Se montrer polyvalent

- Savoir prendre des décisions

- Être autonome et force de propositions

- Détenir des qualités relationnelles et rédactionnelles

- Ecouter et établir une relation de confiance avec ses interlocuteurs

- Faire preuve d'esprit d'équipe et se montrer fédérateur

- Détenir des capacités de négociation, de médiation et de gestion des conflits

- Communiquer en public et savoir présenter un projet

- Animer un travail de groupe / une réunion

- Savoir gérer les situations imprévues ou irritantes

- Faire preuve de diplomatie

- Respect de la confidentialité

Conditions de travail

CDI - Temps plein

Poste basé à Nantes

Télétravail possible

Mutuelle, carte titres restaurant, prime vacances, forfait mobilité ou prise en charge abonnement transport à 75%, avantages CSE, ...

Mobilité : déplacements réguliers sur l'ensemble du territoire départemental. Utilisation de la flotte de véhicules mutualisés.

CV et lettre de motivation

Date limite de candidature : 08/11/2024

L'agence Loire-Atlantique développement, dans le cadre d une approche globale et opérationnelle du territoire, mobilise ses équipes d experts et ses savoir-faire, pour conseiller, concevoir et réaliser des projets auprès de l'ensemble des collectivités de la Loire-Atlantique et des porteurs de projets afin de répondre à leurs besoins.

LAD intervient sur les champs :

- Aménagement et Renouvellement urbain

- Construction et réhabilitation énergétique

- Ingénierie immobilière

- Biodiversité

- Energie renouvelable

- Tourisme durable

- CAUE

Loire-Atlantique développement est constituée d une Société d Economie Mixte (LAD SELA), d une Société Publique Locale (LAD SPL) et du Conseil d Architecture, d Urbanisme et de l Environnement de Loire-Atlantique (CAUE 44). Un Groupement d Intérêt Economique (LAD GIE) assure les fonctions supports mutualisées. Un groupement d employeur (GE)

L'agence compte 140 collaborateurs répartis en 5 directions.