Critères de l'offre
Métiers :
- Chef de chantier (H/F)
Expérience min :
- 1 à 20 ans
Secteur :
- Recrutement et placement
Diplômes :
- Diplôme de grande école d'ingénieur
- + 1 diplôme
Compétences :
- Anglais
- 3d
- Tuyauterie industriel
Lieux :
- Saint-Nazaire (44)
Conditions :
- Intérim
- Temps Plein
L'entreprise : Actual
ACTUAL est un acteur majeur du recrutement en France, comptant 600 agences réparties sur le territoire. En plus de son réseau étendu d'agences, ACTUAL dispose de 3 écoles de formation et 3 cabinets de recrutement spécialisés dans différents secteurs d'activité.
ACTUAL ERGOS ST NAZAIRE, c'est une équipe de 4 personnes: Sophie, Aurane, Morenna et Erika au service de l'emploi et à l'écoute de vos compétences.
Notre objectif : construire ensemble votre travail !
Intégrer ACTUAL, c'est aussi : Du Parrainage - jusqu'à 150EUR en chèques Cadhoc* (voir conditions auprès de votre agence).Un Livret Actual au taux de 12% d'intérêt annuel soit 1% par mois...
ACTUAL ERGOS ST NAZAIRE, c'est une équipe de 4 personnes: Sophie, Aurane, Morenna et Erika au service de l'emploi et à l'écoute de vos compétences.
Notre objectif : construire ensemble votre travail !
Intégrer ACTUAL, c'est aussi : Du Parrainage - jusqu'à 150EUR en chèques Cadhoc* (voir conditions auprès de votre agence).Un Livret Actual au taux de 12% d'intérêt annuel soit 1% par mois...
Description du poste
MISSIONS PRINCIPALES
Le Chef de chantier joue un rôle majeur dans la planification des travaux à effectuer sur chantier.
Il encadre une équipe au quotidien composée de chefs d'équipes et les équipes de production dont la taille de l'équipe varie en fonction de l'importance du chantier.
Travaillant toujours en temps réel, il organise et dispose d'une vision globale des travaux à réaliser.
Dans ce cadre, il veille à la bonne réalisation des activités par son équipe, en garantissant la qualité et en faisant respecter les règles de sécurité et d'environnement.
Il anticipe et gère les aléas en optimisant les ressources dédiées.
Il suit des indicateurs d'activités et assure l'interface avec le client.
Avoir des connaissances du bord et de l'environnement des chantiers de l'atlantique
PREPARATION/PLANIFICATION
· S'approprier la commande à partir des éléments du bureau d'études
· Etablir le calendrier de production
· Préparer de façon détaillée le montage, en collaboration avec les préparateurs, le cas échéant
· Planifier les travaux de montage (autorisation de travail, mise à disposition de la matière, outillage, plans de montage)
· Vérifier la disponibilité de la main d'oeuvre
· Constituer les équipes en fonction de leurs compétences
· Elaborer les plannings des équipes et répartir la charge de travail
· Gérer une partie des lancements des commandes de matières auprès des achats (le reste est effectuer par le bureau d'étude)
· S'assurer que la commande est conforme
· Gérer la logistique de l'approvisionnement/ réapprovisionnement vers les chantiers
Le Chef de chantier joue un rôle majeur dans la planification des travaux à effectuer sur chantier.
Il encadre une équipe au quotidien composée de chefs d'équipes et les équipes de production dont la taille de l'équipe varie en fonction de l'importance du chantier.
Travaillant toujours en temps réel, il organise et dispose d'une vision globale des travaux à réaliser.
Dans ce cadre, il veille à la bonne réalisation des activités par son équipe, en garantissant la qualité et en faisant respecter les règles de sécurité et d'environnement.
Il anticipe et gère les aléas en optimisant les ressources dédiées.
Il suit des indicateurs d'activités et assure l'interface avec le client.
Avoir des connaissances du bord et de l'environnement des chantiers de l'atlantique
PREPARATION/PLANIFICATION
· S'approprier la commande à partir des éléments du bureau d'études
· Etablir le calendrier de production
· Préparer de façon détaillée le montage, en collaboration avec les préparateurs, le cas échéant
· Planifier les travaux de montage (autorisation de travail, mise à disposition de la matière, outillage, plans de montage)
· Vérifier la disponibilité de la main d'oeuvre
· Constituer les équipes en fonction de leurs compétences
· Elaborer les plannings des équipes et répartir la charge de travail
· Gérer une partie des lancements des commandes de matières auprès des achats (le reste est effectuer par le bureau d'étude)
· S'assurer que la commande est conforme
· Gérer la logistique de l'approvisionnement/ réapprovisionnement vers les chantiers
Durée du contrat : 2 mois
Description du profil
CONNAISSANCES REQUISES
· Diplôme d'ingénieur ou expertise métier dans le domaine de la tuyauterie industrielle
· Formation en lien avec la métallurgie et expérience significative
· Connaissance technique de l'industrie de la métallurgie, de la tuyauterie industrielle
· Connaissance du site client
· Savoir lire des plans isométriques et schématiques indispensable
· Maîtrise de l'outil informatique : Pack Office, utilisation messagerie, logiciel de dessin, logiciel de maquettes 3D
· Connaissance de base en anglais
APTITUDES ET QUALITES REQUISES
· Capacité à manager une équipe et à travailler en équipe
· Capacité à s'organiser
· Capacité à anticiper la charge de travail et gérer les aléas
· Capacité à analyser les risques liés à la sécurité
· Être sensible aux coûts
· Rigueur, autonomie, fermeté
· Réactivité
· Polyvalence
· Sens du relationnel et de la négociation (relation client), diplomatie
· Capacité d'analyse et d'observation
· Capacité à prendre des décisions et à faire preuve d'initiative
· Capacité à prendre du recul
· Résistance au stress et à la pression
· Capacité à se repérer sur une maquette
· Diplôme d'ingénieur ou expertise métier dans le domaine de la tuyauterie industrielle
· Formation en lien avec la métallurgie et expérience significative
· Connaissance technique de l'industrie de la métallurgie, de la tuyauterie industrielle
· Connaissance du site client
· Savoir lire des plans isométriques et schématiques indispensable
· Maîtrise de l'outil informatique : Pack Office, utilisation messagerie, logiciel de dessin, logiciel de maquettes 3D
· Connaissance de base en anglais
APTITUDES ET QUALITES REQUISES
· Capacité à manager une équipe et à travailler en équipe
· Capacité à s'organiser
· Capacité à anticiper la charge de travail et gérer les aléas
· Capacité à analyser les risques liés à la sécurité
· Être sensible aux coûts
· Rigueur, autonomie, fermeté
· Réactivité
· Polyvalence
· Sens du relationnel et de la négociation (relation client), diplomatie
· Capacité d'analyse et d'observation
· Capacité à prendre des décisions et à faire preuve d'initiative
· Capacité à prendre du recul
· Résistance au stress et à la pression
· Capacité à se repérer sur une maquette
Salaire et avantages
de 13EUR à 13EUR par HEURE + Livret à 12%, mutuelle...
Référence : RE0403577A258461 22295938