Chef d'équipe (H/F)Actual

L'agence Actual Ancenis collabore avec une entreprise spécialisée dans les travaux publics, comptant entre 250 et 4999 employés, et exerçant dans les travaux de terrassement courants et préparatoires.

Offre d'emploi : Chef d'équipe (H/F)




Nous recherchons plusieurs chefs d'équipes expérimentés dans les travaux publics pour intervenir sur chacun des sites suivant : Blain, Héric, Carquefou, et Saint Père en Retz.




Vos principales missions incluront :


- Prévoir les besoins en matériels et matériaux pour la semaine à venir.


- Contrôler la livraison des matériaux et la réception des engins de travaux.


- Seconder l'aide conducteur de travaux dans le contrôle des approvisionnements et la gestion du personnel.


- Prendre connaissance du dossier technique et des plans.


- Être garant des délais d'exécution.


- Contrôler quotidiennement l'avancement et la qualité du chantier tout en respectant les règles d'hygiène et de sécurité.


- Réceptionner les travaux et s'assurer de la propreté des lieux en fin de chantier.


- Évaluer les besoins en main-d'oeuvre, en matériels et matériaux pour les différentes phases du chantier.


- Coordonner l'action du personnel présent sur le chantier.


- Organiser et distribuer les tâches selon le planning et la phase de réalisation du chantier.


- Analyser et adapter un plan d'exécution par rapport aux contraintes du terrain.


- Effectuer les rapports de chantier et tenir à jour le journal de chantier.


- Établir les commandes nécessaires à l'exécution du chantier.


- Participer aux réunions de chantier avec les conducteurs de travaux.


- Faire le point sur l'avancement des travaux quotidiennement.




Contrat de 18 mois à temps plein (35 heures/semaine) avec un début prévu dès que possible.




Pour plus d'informations et pour postuler, contactez notre agence responsable de cette offre.

Nous recherchons un candidat pour le poste de Chef d'équipe (h/f). Le profil idéal doit posséder plusieurs compétences clés pour réussir dans ce rôle.




Le candidat doit avoir une expérience solide en gestion d'équipe, démontrant sa capacité à diriger et motiver une équipe vers l'atteinte des objectifs.




Une compétence en communication efficace est essentielle pour assurer une bonne coordination et un échange d'informations fluide entre les membres de l'équipe et les autres départements.




Une connaissance approfondie en gestion de projet est requise, y compris la planification, l'exécution et le suivi des projets pour garantir leur succès.




Le candidat doit faire preuve d'une grande capacité d'adaptation face aux changements et être capable de trouver des solutions innovantes aux défis rencontrés.




Enfin, une compétence en résolution de problèmes est indispensable pour identifier rapidement les problèmes et mettre en oeuvre des solutions efficaces.

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