Critères de l'offre
Métiers :
- Chef d'équipe logistique (H/F)
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Diplômes :
- Bac+2
- + 1 diplôme
Compétences :
- planification
Lieux :
- Grandchamp (44)
Conditions :
- CDI
- 28 000 € - 32 000 € par an
- Temps Plein
L'entreprise : Manpower
Acteur majeur du marché de l'emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd'hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité.
Manpower s'appuie sur 650 agences d'intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d'un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance.
Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d'emploi.
Description du poste
- Organisez et pilotez l'activité de votre équipe dans le respect des procédures internes.
- Assurez la qualité du travail réalisé et le respect des règles d'hygiène, de sécurité et de sûreté.
- Anticipez les problématiques opérationnelles et proposez des actions d'amélioration continue.
- Encadrez et accompagnez les collaborateurs : intégration, formation, suivi, feedback.
- Supervisez et priorisez les opérations selon les contraintes du terrain.
- Alimentez les indicateurs de performance et remontez les anomalies à votre hiérarchie.
- (Option gestion des stocks) Organisez les inventaires, contrôlez les mouvements dans le WMS et optimisez les espaces de stockage.
- Formation : Bac à Bac+2 en logistique, transport ou management.
- Habilitations : CACES 1?3?5 selon le service.
- Compétences clés :
- Leadership, exemplarité, gestion des conflits
- Adaptabilité, prise de décision rapide
- Maîtrise des procédures QSE
- Connaissance des logiciels métiers et bureautiques
- Capacité d'organisation, planification et animation d'équipe
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

