Critères de l'offre
Métiers :
- Chef d'atelier industriel (H/F)
- + 1 métier
Expérience min :
- 1 à 5 ans
Diplômes :
- Bac. Professionnel, Bac technologique
Compétences :
- Mécanique PL
Lieux :
- Saint-Herblain (44)
Conditions :
- CDI
- Temps Plein
L'entreprise : Manpower
Acteur majeur du marché de l'emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd'hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité.
Manpower s'appuie sur 650 agences d'intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d'un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance.
Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d'emploi.
Description du poste
- Assister et conseiller techniquement son équipe (maîtrise l'ensemble des prestations techniques nécessaires à la tenue de son poste)
- Participer aux travaux en atelier
- S'assurer de la qualité du travail des techniciens en atelier ou sur parc
- Accueillir les clients
- Conseiller techniquement le client et faire effectuer les travaux
- Proposer et vendre les produits et services les mieux adaptés au client
- Gérer et optimiser les plannings
- Etablir un devis et l'expliquer au client
- Facturer les prestations et/ou produits et expliquer la facture au client
- Animer les résultats commerciaux en utilisant les tableaux de bord
- Respecter et appliquer les basiques administratifs de gestion des stocks
- Traiter les flux de pneumatiques
- Passer les commandes de réapprovisionnement spécifique auprès des fournisseurs
- Garantir la réception, le contrôle et le rangement les marchandises livrées par les fournisseurs
- Préparer et organiser la livraison des pneumatiques chez le client par les techniciens
- Gérer la caisse et réaliser le traitement de fin de journée ponctuellement
- Participer, avec le RCS, à la gestion du personnel (absences, congés?)
- Assurer une bonne communication au sein de son équipe
- Suivre quotidiennement l'activité des techniciens
- Former et accompagner les techniciens
- Développer les compétences de ses collaborateurs (polyvalence) - Le poste est accessible idéalement avec un Bac pro mécanique
- Une première expérience managériale est souhaitée
- La connaissance du pneumatique PL et de la mécanique PL est un plus
- Communication : S'exprime clairement et s'assure que ses points de vue ont été bien compris notamment dans sa relation aux clients, est à l'écoute
- Travail en équipe/Coopération : Aime travailler en équipe en instaurant un esprit positif et constructif, membre d'une équipe, vous savez partager vos expériences et échanger les bonnes pratiques
- Orientation clients : Intègre les besoins et les attentes des clients pour leur apporter une excellente qualité de service
- Vous savez gérer les ressources avec efficacité pour atteindre les objectifs dans le respect des lignes guides de l'entreprise
- Vous avez en permanence la volonté d'obtenir des résultats et de réaliser des progrès
- Leadership : exemplaire, vous êtes capable de motiver les autres pour la réalisation des objectifs définis
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap