RESPONSABLE ATELIER EN 2*8 (H/F)Agefiph

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :

-Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI
-Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées
-Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
-Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...
-Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)
Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !

A propos de Start People
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.
Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site ***************


POSTE :
RESPONSABLE ATELIER EN 2*8 (H/F)
Votre agence Start People de CHEMILLE, recherche un Responsable d'atelier (H/F) en 2*8 pour l'un de ses clients dans le domaine industriel.
Vos missions principales Coordination de l'unité de productionAnticiper les besoins en ressources (matériel, humains, informations...)

Assurer la bonne exécution du planning de production

Piloter les indicateurs de performance et mettre en œuvre les actions correctives nécessaires

Management opérationnelParticiper au recrutement, à l'intégration et à la formation des collaborateurs

Animer et motiver ton équipe autour d'objectifs communs (lean manufacturing)

Garantir l'application des règles de sécurité, qualité, et de discipline

Qualité et amélioration continueIdentifier les axes d'amélioration et piloter des plans d'actions (démarche PDCA)

Travailler en collaboration avec les services supports pour optimiser qualité, quantité et délais

Mettre à jour et faire évoluer les bonnes pratiques et modes opératoires

Sécurité et environnement (HSE)Veiller au respect des procédures internes et du règlement HSE

Réaliser les accueils sécurité pour les nouveaux arrivants

Animer des chantiers 5S pour améliorer l'environnement de travail


PROFIL :
Formation :Bac+2 minimum (BTS Gestion de Production, BUT QLIO)

Idéalement Bac+5 (Ingénieur, Master 2) avec une spécialisation industrielle

Expérience :5 ans minimum en management d'équipe en environnement industriel

Savoir-être :Excellent relationnel, leadership affirmé, esprit d'équipe

Capacité d'analyse, d'anticipation et réactivité

Exemplarité, pédagogie, organisation et adaptabilité

Culture du résultat et goût de la performance


Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !
Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.