Chef d'atelier mécanicien agricole (H/F)Manpower
Critères de l'offre
Métiers :
- Chef d'atelier (H/F)
- + 2 métiers
Expérience min :
- 1 à 5 ans
Diplômes :
- Bac. Professionnel, Bac technologique
- + 1 diplôme
Lieux :
- La Ferrière (85)
Conditions :
- CDI
- Temps Plein
L'entreprise : Manpower
Acteur majeur du marché de l'emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd'hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité.
Manpower s'appuie sur 650 agences d'intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d'un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance.
Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d'emploi.
Description du poste
Poste basé sur le secteur de la ferrière en Vendée
Notre client est une société dynamique spécialisée dans la vente, et la réparation de matériels agricoles, entreprise avec des vraies valeurs humaines, travail dans une environnement d'équipe, de bonne communication . Rattaché ( e) au responsable du site et au responsable technique, ce poste est complet à la fois dans le pilotage, supervision, mais également un peu opérationnel, pour rester au coté de votre équipe
Vos missions premières :
Vous avez l'entière responsabilité de votre atelier :
- Managez une équipe de techniciens ateliers et itinérants
- Accompagnement des collaborateurs selon le principe de management participatif
- Gestion du planning de présence et d'absence
- Garant du suivi des apprentis et des stagiaires
- Planifier les interventions en fonction des besoins clients et des ressources
- Gestion de l'optimisation de la productivité et de la satisfaction client
- Garant de l'exécution des travaux confiés à son service par la clientèle et le service commercial
- Garant des interventions réalisées (qualité technique, délai, soutien en cas de difficultés...)
- Optimisation de la gestion des garanties constructeurs et de la qualité des dossiers transmis
- Traitez et contrôlez les dossiers administratifs du SAV
- Effectuez des interventions techniques
- Etes garant du bon déroulement des astreintes et y participez
- Etes garant de la sécurité de l'atelier (notamment contrôle périodiques obligatoires)
De formation BAC PRO, idéalement BTS en mécanique agricole, vous justifiez d'une expérience réussie en tant que technicien mécanique agricole et au minimum une expérience de 2 ans en management d'équipe, vous êtes reconnu ( e) pour votre expertise technique, vous avez une expérience en management et des capacités pour évoluer en tant que tel
Vous avez une excellente capacité relationnelle, ( le fait d'interagir avec des clients est une seconde nature pour vous), vous êtes rigoureux, organisé, autonome, et avez des capacités pour créer une cohésion et une dynamique d'équipe, vous aimez évoluer dans une entreprise familiale , et êtes dynamique.
Salaire suivant profil, mutuelle , intéressement
Poste en cdi, 39H ? Horaire 8H 12H 14H 18H.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap