Ingénieur Chargé d'Affaires H/F (H/F)France Travail

Nous recherchons un Ingénieur Chargé d'Affaires pour renforcer nos équipes spécialisées dans le domaine de la construction navale.

Dans le cadre de vos fonctions,vous êtes en charge du pilotage et du suivi des affaires liées à la conception fonctionnelle de modules de propulsion de navires / sous-marins.

Vous réaliserez les activités suivantes :

* Analyser les cahiers des charges clients et définir les ressources internes à allouer en fonction des besoins,
* Rédiger les offres techniques et assurer les négociations contractuelles associées,
* Assurer le suivi des activités et leur cohérence avec le budget alloué,
* Garantir la conformité des livrables produits par les ingénieurs d'études,
* Traiter les problématiques du quotidien,
* Piloter les projets transverses et assurer l'animation des équipes,
* Animer les réunions d'équipes et les réunions clients.

De formation Ingénieur Bac +5 avec idéalement une spécialisation en thermique énergétique,vous justifiez d'une expérience minimale de 5 ans sur des activités de gestion d'affaires en milieu industriel.

Vous attestez de solides connaissances dans les domaines suivants :

* suivi d'affaires, relation client
* négociation contractuelle
* rédaction d'offres techniques
* thermique, mécanique des fluides, mécanique, énergétique
* conception et dimensionnement de systèmes énergétiques

Vous faites preuve de bonnes capacités d'analyse, de rigueur, de logique et avez un bon esprit d'équipe.

Votre excellent relationnel vous permettra d'interagir avec différents interlocuteurs techniques internes et externe.



Les raisons de nous rejoindre :

* Un management de proximité issu de la technique et un suivi personnalisé pour développer vos compétences et construire votre parcours parmi nous,
* Un package d'avantages à découvrir (RTT, carte déjeuner, prise en charge à 75% de votre abonnement en transport en commun, forfait mobilité durable, participation employeur à la mutuelle d'entreprise, primes sur objectifs, etc.)
* Une prime estivale qui fait du bien au moral !
* Un parcours d'intégration adapté et structuré où vous serez accompagné par un référent dédié,
* Une Politique dynamique de Qualité de Vie au Travail,
* Partager nos valeurs et participer au développement de notre engagement écologique et éthique.


Process de recrutement (souple et réactif) :

* Entretien téléphonique avec un recruteur
* Entretien en binôme (futur manager technique et recruteur)
* Debrief de l'entretien par le recruteur et suite du process
* Proposition d'embauche

Annuel de 40000.0 Euros à 45000.0 Euros sur 12.0 mois