Cariste 1-3-5 (H/F)Manpower
Critères de l'offre
Métiers :
- Cariste (H/F)
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Compétences :
- Chariot
Lieux :
- Simplé (53)
Conditions :
- Intérim
- Temps Plein
L'entreprise : Manpower
Acteur majeur du marché de l'emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd'hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité.
Manpower s'appuie sur 650 agences d'intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d'un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance.
Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d'emploi.
Description du poste
L'entreprise, située à Simplé (53360), est reconnue pour son expertise dans les travaux de charpente et emploie environ 150 personnes. Dans le cadre de vos responsabilités, vous serez amené à :
- Conduire des chariots élévateurs équipés des CACES 1, 3 et 5.
- Charger et décharger des marchandises et des produits.
- Veiller à la sécurité des chargements.
- Organiser et optimiser l'espace de stockage.
- Effectuer le suivi des ordres de production.
- Contrôler la qualité des produits à réception et à expédition.
- Maintenir le matériel en bon état de fonctionnement.
- Respecter scrupuleusement les règles de sécurité et les procédures internes.
Expérience en conduite de chariots élévateurs avec CACES 1, 3 et 5 requis. Capacité à travailler en équipe.
Vos avantages :
- Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité
- Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil
- Congés payés et RTT
- Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
- CET à 8 %
- CSE, CSEC
- FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule?)
Processus de recrutement :
Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement :
- Un échange téléphonique préalable
- Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents
- Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, ?)
- Un entretien avec le client
Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, ?
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Durée du contrat : 7 mois