COMMERCIAL ACQUISITION BUSINESS TRAVEL F/HApec

Dans un environnement en pleine expansion, nous vous attendons pour développer notre clientèle de prestige et intégrer notre équipe de collaborateurs (200 personnes) passionnés du voyage !

Dans le cadre de son développement, VoyagExpert recherche son/sa futur(e) Commercial(e) Acquisition Business Travel en CDI, basé(e) sur notre plateau d'affaires de Nantes.

✨ Votre mission :

Au sein de l'équipe commerciale, votre objectif principal sera de conquérir de nouveaux clients entreprises et de développer notre portefeuille BtoB.

✨ Vos missions incluent :

• Prospection et rendez-vous clients : rencontrer des décideurs (directeurs financiers, services généraux, acheteurs, etc.), identifier leurs besoins et leur présenter la valeur ajoutée de nos solutions et services Business Travel.
• Appels d'offres et propositions sur mesure : rédiger des réponses personnalisées et des mémoires techniques adaptés aux cahiers des charges (marchés publics et privés).
• Négociation et conclusion : mener les échanges jusqu'à la signature des contrats.
• Interface et coordination : collaborer avec les équipes internes (implémentation, opérations, Account Managers) pour garantir une intégration fluide et un suivi client optimal.

Chaque réponse étant 100 % sur mesure et personnalisée, votre rôle sera un véritable travail de conseil stratégique auprès de nos prospects.

✨ Informations pratiques :

• Poste en CDI à pourvoir dès que possible ;
• Poste basé à Nantes (travail hybride) ;
• Déplacements : occasionnels (Quelques déplacements ponctuels en France sont à prévoir).

✨ Rémunération et Avantages :

• 2 jours de télétravail hebdomadaire ;
• Titre restaurant (7,00 € donc 50% pris en charge employeur) ;
• Selon accords collectifs en vigueur :
• Un intéressement annuel attractif, versé sous forme d'avance trimestrielle.
• Un PEE et un PERCOL
• 3 jours congés payés supplémentaires, après 1 an minimum d'ancienneté
• Une complémentaire santé et une prévoyance obligatoire pour le salarié, prise en charge à 100% par l'employeur
• 4 jours de congés annuels rémunérés, pour enfant malade (moins de 12 ans)
• Prime d'ancienneté à partir de 3 ans minimum d'ancienneté.

Idéalement, vous disposez d'une expérience réussie dans le secteur du Business Travel ou de la vente de services BtoB et vous possédez les qualités suivantes :

• Expérience commerciale confirmée : prospection, négociation et closing.
• Compétences analytiques et rédactionnelles : capacité à comprendre les besoins, à synthétiser et à formuler des propositions convaincantes.
• Excellent relationnel et communication : sens de l'écoute, diplomatie et aisance auprès d'interlocuteurs de haut niveau.
• Organisation et rigueur : gestion efficace de vos priorités et de vos dossiers.
• Formation supérieure en commerce, gestion ou équivalent.
• Anglais courant, indispensable dans un environnement international.

VOYAGEXPERT reconnaît tous les talents. Nous sommes attachés à la mixité et à la diversité. A ce titre, nous vous informons que la politique d'embauche de VOYAGEXPERT, vise également à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs. Vous êtes titulaire d'une RQTH ? Alors n'hésitez pas à nous signaler les aménagements que nous pourrions mettre en place pour vous accueillir au mieux !

Rejoignez VOYAGEXPERT une entreprise internationale dynamique, numéro 1 sur son marché!

Nous sommes la première agence de voyage d'affaires indépendante en France, avec plus de 200 collaborateurs et une présence dans 5 pays: France, Allemagne, Suisse, Espagne et Pologne. Grâce à une croissance annuelle de 30%, nous offrons de nombreuses opportunités de carrière.

Nous servons une clientèle prestigieuse comprenant des entreprises du CAC 40, des marchés publics ainsi que des ETI.

Vous êtes prêt(e) à relever le défi? Rejoignez nous et participez à notre succès croissant!