Auxiliaire de puéricultureLA ROCHE SUR YON AGGLOMERATION

Régulièrement classée en haut du palmarès des villes où il fait bon vivre, la capitale de la Vendée doit son attractivité au dynamisme de son tissu économique, à la la qualité de son cadre de vie, à son rayonnement culturel et évènementiel, tout comme à sa proximité avec la nature et avec l’Océan. Au sein de l’Agglomération Yonnaise, tout est mis en oeuvre pour que vous soyez épanoui(e) aussi bien dans votre vie personnelle que professionnelle.

- assurer la prise en charge matérielle et affective d’un groupe d’enfants

- accueillir l’enfant et sa famille en favorisant un climat de confiance et de dialogue

- mettre en place des activités d’éveil contribuant au développement de l’enfant en lien avec l’éducatrice

- travailler en équipe en cohérence avec le projet de la structure

Principales responsabilités :

Ø Dans le domaine de la relation à l’enfant :

- accueillir l’enfant à son arrivée et faciliter la séparation

- recueillir les informations utiles au bon déroulement de la journée (sommeil, repas, santé…)

- accompagner l’enfant lors de son adaptation à la vie en collectivité (connaissance mutuelle, familiarisation avec le lieu, présentation de l’équipe et du groupe d’enfants)

- répondre aux besoins quotidiens prioritaires des enfants (hygiène, repas, sieste…) en instaurant une relation respectueuse

- préserver l’intimité des enfants            

- proposer des activités d’éveil adaptées et conformes au projet pédagogique de la structure, en collaboration avec l’éducatrice de jeunes enfants

- observer l’enfant et l’accompagner dans sa vie quotidienne

Ø Dans le domaine des relations aux familles :

. accueillir les familles dans leur singularité en travaillant la qualité du lien pour établir et développer une relation de confiance

. respecter le secret professionnel

. être à l’écoute des familles et savoir partager les informations essentielles avec l’équipe

Ø Dans le domaine administratif :

- recevoir et inscrire les familles en vue de l’accueil régulier et occasionnel

- peut être amené(e) à établir des contrats d’accueil régulier

- participer au fonctionnement de la régie de recettes en qualité de préposé (encaissement au départ de chaque enfant)

- vérifier les comptes journaliers

- tenir à jour le cahier et l’agenda de présence

Compétences et qualités requises :

techniques :

- connaître les grandes étapes du développement de l’enfant

- savoir reconnaître et respecter les besoins de l’enfant

- connaître les règles de diététique de l’enfant

- être créative et faire preuve d’initiatives

- savoir gérer son stress et faire face à des situations imprévues

- savoir s’organiser et avoir de la rigueur

- maîtriser les règles d’hygiène et de sécurité

- entretenir la curiosité intellectuelle : se former, s’informer, (pédagogie, législation…)

relationnelles :

- savoir communiquer avec les enfants

- savoir informer, conseiller les parents

- savoir travailler en équipe : s’adapter au travail et aux personnes

- être disponible, calme, avoir de la patience et la maîtrise de soi

- savoir être discrète, réservée et conviviale

- ne pas porter de jugement de valeur

- faire preuve de dynamisme

- savoir garder de la distance, rester professionnel (ne pas s’impliquer personnellement dans une situation)