Critères de l'offre
Métiers :
- Assistant accueil petite-enfance (H/F)
Expérience min :
- 1 à 20 ans
Secteur :
- Fonction publique
Diplômes :
- BEP
- + 2 diplômes
Lieux :
- Monnières (44)
Conditions :
- CDD
- Temps Plein
L'entreprise : France Travail
Au cœur du vignoble, à 20 kms au sud-est de Nantes. Une commune de 2 400 habitants, fortement engagée dans une démarche de développement durable. Organisée autour d'une démocratie participative où chaque habitant est invité à s'impliquer.
Description du poste
Vous intégrez une équipe dynamique d'une quarantaine d'agents. Vous assurerez le remplacement des agents du service enfance au sein de la crèche pour la période du 16/06/2025 au 18/07/2025.
Vous travaillerez sous la responsabilité de la directrice du service enfance selon les besoins du service enfance et en application du projet éducatif du territoire définit par une :
- Cohérence éducative dans la prise en charge de l'enfant
- Prise en compte de la singularité de l'enfant dans un collectif
- Mixité social = laïcité, accueil de tous
- Eveil culturel = ouverture vers l'extérieur
- Développement local : vivre ensemble, citoyenneté
- Dynamique respectueuse de l'environnement
- Santé et prévention de l'enfant
Vous disposez d'une expérience significative dans des missions similaires au sein d'un établissement public ou privé et êtes diplômé d'un CAP AEPE ou du diplôme d'État d'auxiliaire de puériculture DEAP .
Vous avez des connaissances du jeune enfant et aimez élaborer et mettre en œuvre des projets d'activités des enfants adaptés à l'âge et à leurs besoins. Vous avez des capacités adaptations(planning flexible). Vous êtes sensible au développement durable et à la RSE.
Vous avez de bonnes capacités relationnelles, vous appréciez le travail d'équipe et êtes force de proposition.
Rejoignez-nous !
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + CNAS (chèque vacances...) + prévoyance avec une participation de la collectivité + forfait mobilité durable
Vous travaillerez sous la responsabilité de la directrice du service enfance selon les besoins du service enfance et en application du projet éducatif du territoire définit par une :
- Cohérence éducative dans la prise en charge de l'enfant
- Prise en compte de la singularité de l'enfant dans un collectif
- Mixité social = laïcité, accueil de tous
- Eveil culturel = ouverture vers l'extérieur
- Développement local : vivre ensemble, citoyenneté
- Dynamique respectueuse de l'environnement
- Santé et prévention de l'enfant
Vous disposez d'une expérience significative dans des missions similaires au sein d'un établissement public ou privé et êtes diplômé d'un CAP AEPE ou du diplôme d'État d'auxiliaire de puériculture DEAP .
Vous avez des connaissances du jeune enfant et aimez élaborer et mettre en œuvre des projets d'activités des enfants adaptés à l'âge et à leurs besoins. Vous avez des capacités adaptations(planning flexible). Vous êtes sensible au développement durable et à la RSE.
Vous avez de bonnes capacités relationnelles, vous appréciez le travail d'équipe et êtes force de proposition.
Rejoignez-nous !
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + CNAS (chèque vacances...) + prévoyance avec une participation de la collectivité + forfait mobilité durable
Durée du contrat : 1 mois
Salaire et avantages
Horaire de 11.88 Euros
Référence : 191JNNH