Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM) (H/F)France Travail
Saint-Brevin-les-Pins (44)CDI
Il y a 5 jours
Critères de l'offre
Métiers :
- Animateur d'activités de loisir (H/F)
- + 1 métier
Expérience min :
- débutant à 20 ans
Secteur :
- Secteur associatif
Diplômes :
- Bac+2
- + 1 diplôme
Compétences :
- Centre de loisir
- Permis B
Lieux :
- Saint-Brevin-les-Pins (44)
Conditions :
- CDI
- Temps Plein
Description du poste
Missions principales :
Sous la responsabilité de la directrice de la structure, vous aurez pour responsabilités :
- Direction des Accueils de Loisirs (Mercredis et Vacances Scolaires) :
o Assurer la direction pédagogique, administrative et logistique des accueils de loisirs.
o Mettre en œuvre le projet pédagogique et les programmes d'activités.
o Être garant(e) de la qualité de l'accueil et de l'animation.
o Gérer les relations avec les familles et les partenaires.
- Conception et Organisation des Séjours et Accueils de Loisirs :
o Participer à l'élaboration des projets pédagogiques et des programmes d'activités en lien avec les objectifs de la structure et les besoins des enfants/jeunes.
o Organiser et planifier la logistique des séjours (hébergement, transport, activités, intervenants, etc.).
o Assurer le suivi administratif et budgétaire des séjours et des accueils de loisirs.
o Garantir le respect des normes de sécurité et des réglementations en vigueur.
- Encadrement et Gestion d'Équipe :
o Recruter, former et animer une équipe d'animateurs (de 6 à 20 personnes selon les périodes).
o Conduite de réunion
o Organiser le travail de l'équipe, planifier les tâches et les emplois du temps.
o Accompagner et évaluer les animateurs dans leurs missions.
o Favoriser la communication, la cohésion et l'esprit d'équipe.
o Gérer les éventuels conflits au sein de l'équipe.
- Suivi et Évaluation :
o Mettre en place des outils de suivi et d'évaluation des accueils de loisirs et des séjours
o Analyser les bilans et proposer des axes d'amélioration.
o Participer à l'élaboration des rapports d'activités
Profil recherché :
- Vous êtes titulaire du BPJEPS, DEJEPS . ou d'un diplôme équivalent.
- Vous justifiez d'une expérience significative dans l'animation et la direction de centres de loisirs
- Vous possédez de solides compétences en gestion d'équipe et en organisation.
- Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre attention, votre dynamisme et votre sens des responsabilités.
- Vous avez de bonnes capacités relationnelles et de communication.
- Vous maîtrisez les outils informatiques courants.
- Permis B
Qualités requises :
- Sens de l'organisation et de la planification
- Capacité à encadrer et à motiver une équipe
- Esprit d'initiative et autonomie
- Excellent relationnel et sens de la communication
- Capacité d'adaptation et réactivité
- Sens des responsabilités et respect des réglementations
- Intérêt pour le développement de l'enfant et du jeunes
Nous vous proposons :
- Un poste en CDI à temps plein.
- Une rémunération selon la convention collective ECLAT, coefficient 305.
- L'opportunité de vous investir dans une structure dynamique et engagée.
- Un environnement de travail stimulant et convivial.
Sous la responsabilité de la directrice de la structure, vous aurez pour responsabilités :
- Direction des Accueils de Loisirs (Mercredis et Vacances Scolaires) :
o Assurer la direction pédagogique, administrative et logistique des accueils de loisirs.
o Mettre en œuvre le projet pédagogique et les programmes d'activités.
o Être garant(e) de la qualité de l'accueil et de l'animation.
o Gérer les relations avec les familles et les partenaires.
- Conception et Organisation des Séjours et Accueils de Loisirs :
o Participer à l'élaboration des projets pédagogiques et des programmes d'activités en lien avec les objectifs de la structure et les besoins des enfants/jeunes.
o Organiser et planifier la logistique des séjours (hébergement, transport, activités, intervenants, etc.).
o Assurer le suivi administratif et budgétaire des séjours et des accueils de loisirs.
o Garantir le respect des normes de sécurité et des réglementations en vigueur.
- Encadrement et Gestion d'Équipe :
o Recruter, former et animer une équipe d'animateurs (de 6 à 20 personnes selon les périodes).
o Conduite de réunion
o Organiser le travail de l'équipe, planifier les tâches et les emplois du temps.
o Accompagner et évaluer les animateurs dans leurs missions.
o Favoriser la communication, la cohésion et l'esprit d'équipe.
o Gérer les éventuels conflits au sein de l'équipe.
- Suivi et Évaluation :
o Mettre en place des outils de suivi et d'évaluation des accueils de loisirs et des séjours
o Analyser les bilans et proposer des axes d'amélioration.
o Participer à l'élaboration des rapports d'activités
Profil recherché :
- Vous êtes titulaire du BPJEPS, DEJEPS . ou d'un diplôme équivalent.
- Vous justifiez d'une expérience significative dans l'animation et la direction de centres de loisirs
- Vous possédez de solides compétences en gestion d'équipe et en organisation.
- Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre attention, votre dynamisme et votre sens des responsabilités.
- Vous avez de bonnes capacités relationnelles et de communication.
- Vous maîtrisez les outils informatiques courants.
- Permis B
Qualités requises :
- Sens de l'organisation et de la planification
- Capacité à encadrer et à motiver une équipe
- Esprit d'initiative et autonomie
- Excellent relationnel et sens de la communication
- Capacité d'adaptation et réactivité
- Sens des responsabilités et respect des réglementations
- Intérêt pour le développement de l'enfant et du jeunes
Nous vous proposons :
- Un poste en CDI à temps plein.
- Une rémunération selon la convention collective ECLAT, coefficient 305.
- L'opportunité de vous investir dans une structure dynamique et engagée.
- Un environnement de travail stimulant et convivial.
Salaire et avantages
Mensuel de 2160.0 Euros sur 12.0 mois
Référence : 192MFNC