Critères de l'offre
Métiers :
- Analyste cybersécurité (H/F)
- + 2 métiers
Compétences :
- Normes et reférentiels
Lieux :
- Le Mans (72)
Conditions :
- Indépendant / Franchisé
- 400 € - 600 € par jour
- Temps Plein
- Déplacements occasionnels exigés
L'entreprise : Free-Work
Mindquest est une société de services de recrutement mettant en relation des entreprises avec les meilleurs professionnels de l'IT.
Mindquest est né du constat que tous les acteurs du marché proposaient le même type de service, plus focalisés sur le profit court terme que sur l'adéquation client-fournisseur. C'est ainsi qu'en 2014, Thomas Delfort, ancien DSI de grandes multinationales et Manuela Garampon, experte en recrutement de profils IT, ont décidé d'unir leurs forces pour créer un cabinet dont l'objectif était d'aider les entreprises à couvrir l'ensemble de leurs besoins en experts IT grâce à des services complets de recrutement de freelances.
Chez Mindquest notre mission est simple : aider les entreprises à trouver les meilleurs professionnels de l'informatique et accompagner les experts IT dans leur quête des meilleures opportunités de carrière, en France ou à l'étranger et quel que soit le type de contrat.
Mindquest se caractérise par un modèle hybride. Nous proposons en effet à nos clients et à nos candidats un accompagnement à forte valeur ajoutée, qui allie expertise humaine et expérience digitale. Notre modèle économique est de ce fait unique et repose sur une plateforme de gestion de talents soutenue par un groupe dynamique d'experts en recrutement informatique accompagne nos clients et talents avec réactivité et en construisant des relations de proximité et de confiance à long terme.
Mindquest se base également sur un modèle organisationnel unique, avec une équipe de Talent Community Specialists basée au sein d'un Sourcing Hub à Barcelone, et des Key Account Managers locaux, spécialisés par secteur. Nos Talent Community Specialists sont des experts du recrutement, spécialisés sur un type de technologie ou un domaine d'expertise technique. En contact permanent avec les membres de leurs communautés de talents, ils se forment continuellement aux évolutions de leur domaine d'expertise et en comprennent parfaitement les enjeux.
Quatre valeurs fondamentales nous définissent aujourd'hui :
Nous allons droit au but
Nous misons sur l'expertise
Nous sommes audacieux et nous nous efforçons d'innover en permanence
Nous sommes pleinement engagés auprès de nos clients et consultants
N'attendez plus… rejoignez l'aventure !
Mindquest est né du constat que tous les acteurs du marché proposaient le même type de service, plus focalisés sur le profit court terme que sur l'adéquation client-fournisseur. C'est ainsi qu'en 2014, Thomas Delfort, ancien DSI de grandes multinationales et Manuela Garampon, experte en recrutement de profils IT, ont décidé d'unir leurs forces pour créer un cabinet dont l'objectif était d'aider les entreprises à couvrir l'ensemble de leurs besoins en experts IT grâce à des services complets de recrutement de freelances.
Chez Mindquest notre mission est simple : aider les entreprises à trouver les meilleurs professionnels de l'informatique et accompagner les experts IT dans leur quête des meilleures opportunités de carrière, en France ou à l'étranger et quel que soit le type de contrat.
Mindquest se caractérise par un modèle hybride. Nous proposons en effet à nos clients et à nos candidats un accompagnement à forte valeur ajoutée, qui allie expertise humaine et expérience digitale. Notre modèle économique est de ce fait unique et repose sur une plateforme de gestion de talents soutenue par un groupe dynamique d'experts en recrutement informatique accompagne nos clients et talents avec réactivité et en construisant des relations de proximité et de confiance à long terme.
Mindquest se base également sur un modèle organisationnel unique, avec une équipe de Talent Community Specialists basée au sein d'un Sourcing Hub à Barcelone, et des Key Account Managers locaux, spécialisés par secteur. Nos Talent Community Specialists sont des experts du recrutement, spécialisés sur un type de technologie ou un domaine d'expertise technique. En contact permanent avec les membres de leurs communautés de talents, ils se forment continuellement aux évolutions de leur domaine d'expertise et en comprennent parfaitement les enjeux.
Quatre valeurs fondamentales nous définissent aujourd'hui :
Nous allons droit au but
Nous misons sur l'expertise
Nous sommes audacieux et nous nous efforçons d'innover en permanence
Nous sommes pleinement engagés auprès de nos clients et consultants
N'attendez plus… rejoignez l'aventure !
Description du poste
Dans le cadre de la Direction Cybersécurité et Risques Numériques et pour le compte du groupe, les équipes de la structure CyberDefense et Cyberfraude ont en charge les activités de Protection du SI, de Détection et Réaction aux Incidents de Sécurité.
Egalement, ces équipes réalisent pour partie et consolident les contrôles opérationnels de 1er niveau qui consistent à vérifier la conformité des activités et des outils aux procédures opérationnelles de cybersécurité du groupe.
Dans ce contexte, notre client recherche un Consultant AMOA Cybersécurité H/F - 72
En tant que tel vos missions seront de :
* Contribution à la gouvernance interne de la structure CDCF, en appui du responsable de la structure
* Préparation / rédaction des supports des comités de gouvernance (ex : comité de management) : création de template, collecte des données auprès des managers et intégration dans les supports
* Rédaction des comptes-rendus
* Suivi de la backlog des tâches : collecte de l'avancement auprès des contributeurs, mise à jour d'avancement, identification et remontée des difficultés, relance des contributeurs, alerte et escalade
* Contribution à la gouvernance opérationnelle de la Cybersécurité du groupe, en appui de la responsable de coordination opérationnelle et transverse
* Assistance à la collecte des indicateurs clés
* Vérification et validation des analyses produites par les contributeurs
* Suivi des backlogs de tâches et/ou d'actions issues des décisions prises lors des instances de gouvernance
* Accompagnement au suivi budgétaire mensuel
* Contribution à la rédaction des supports : proposition d'évolution, d'ajouts de KPI, …
Egalement, ces équipes réalisent pour partie et consolident les contrôles opérationnels de 1er niveau qui consistent à vérifier la conformité des activités et des outils aux procédures opérationnelles de cybersécurité du groupe.
Dans ce contexte, notre client recherche un Consultant AMOA Cybersécurité H/F - 72
En tant que tel vos missions seront de :
* Contribution à la gouvernance interne de la structure CDCF, en appui du responsable de la structure
* Préparation / rédaction des supports des comités de gouvernance (ex : comité de management) : création de template, collecte des données auprès des managers et intégration dans les supports
* Rédaction des comptes-rendus
* Suivi de la backlog des tâches : collecte de l'avancement auprès des contributeurs, mise à jour d'avancement, identification et remontée des difficultés, relance des contributeurs, alerte et escalade
* Contribution à la gouvernance opérationnelle de la Cybersécurité du groupe, en appui de la responsable de coordination opérationnelle et transverse
* Assistance à la collecte des indicateurs clés
* Vérification et validation des analyses produites par les contributeurs
* Suivi des backlogs de tâches et/ou d'actions issues des décisions prises lors des instances de gouvernance
* Accompagnement au suivi budgétaire mensuel
* Contribution à la rédaction des supports : proposition d'évolution, d'ajouts de KPI, …
Description du profil
Votre profil:
Vous avez de l'expérience sur un rôle similaire
Vous avez des connaissance en gouvernance des risques liés à la cybersécurité
Vous avez de bonnes connaissances sur les normes ISO27k
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Vous avez des connaissance en gouvernance des risques liés à la cybersécurité
Vous avez de bonnes connaissances sur les normes ISO27k
Référence : 524319