AIDE MEDICO PSYCHOLOGIQUE / ASSISTANT EDUCATIF ET SOCIALCENTRE HOSPITALIER PAUL CHAPRON
Critères de l'offre
Métiers :
- Aide médico-psychologique (H/F)
Expérience min :
- débutant à 1 an
Secteur :
- Santé
Diplômes :
- CAP / CFPA
Lieux :
- La Ferté-Bernard (72)
Conditions :
- CDD
- Temps Plein
L'entreprise : CENTRE HOSPITALIER PAUL CHAPRON
Le Centre Hospitalier Paul Chapron de la Ferté-Bernard comprend 306 lits répartis sur 3 sites, desservant une agglomération de 15000 habitants dans un bassin de 80000 habitants.
Ville à caractère historique au cœur du Perche, située à 40 kms du Mans, 5 kms de l’A11, 1h30 de Paris, gare SNCF.
Ville dynamique disposant de tous les commerces, de nombreuses associations sportives et culturelles, d’établissements scolaires (lycées) piscines et d’une base nautique.
http://www.la-ferte-bernard.fr
http://www.ch-lafertebernard.fr/
Candidatures à adresser à Monsieur Le Directeur par intérim – Centre Hospitalier – 56 Avenue Pierre Brûlé - 72400 LA FERTE BERNARD – Tél : 02 – 43 – 71 – 61 – 02
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Description du poste
CDD DE 6 A 12 MOIS EVOLUTIF EN CDI
Les aides médico-psychologiques/ assistant éducatif et social contribuent à une prise en charge globale des personnes au sein d’une équipe pluridisciplinaire.
Vos principales missions sont les suivantes :
- Dispenser les soins visant à répondre aux besoins quotidiens de la personne accueillie.
- Participer activement au maintien et/ou au recouvrement de l’autonomie des besoins fondamentaux de la personne accompagnée.
- Garantir une vie sociale pour chaque personne accueillie à travers diverses activités.
- Recueil / collecte de données ou informations pour la construction d’un accompagnement adapté des résidents.
- Rédaction de comptes rendus relatifs aux observations / aux interventions, dans son domaine d'activité afin d’assurer la traçabilité.
- Organisation, animation et suivi d'activités spécifiques.
- Réception et distribution de produits (médicaments, repas, matériels...).
- Nettoyage et entretien des locaux et des outils, spécifiques à son domaine d'activité.
GRILLE DE REMUNERATION FPH
Durée du contrat : 12 mois
Description du profil
Compétences :
- Identifier, comprendre les besoins et envies de la personne accueillie.
- Contribuer à l’élaboration et l’adaptation d’un projet personnalisé d’accompagnement pour chaque personne accueillie.
- Accompagner les personnes dans les actes de la vie quotidienne, en veillant à respecter le degré d’autonomie, le rythme biologique et l’intimité de chaque personne, et en respectant les règles de sécurité et d’hygiène.
- Dispenser des soins d’hygiène et de confort au quotidien.
- Garantir une vie sociale pour chaque personne accueillie.
- Mesurer les principaux paramètres liés à l’état de santé de la personne.
- Assurer l’entretien de l’environnement immédiat de la personne.
- Assurer la continuité de l’accompagnement et des soins des personnes accueillies.
- Veiller au respect des droits et libertés, et des choix de vie au quotidien de la personne.
- Participer aux réunions/réflexions internes : bilan de projet personnalisé, réunion mensuelle d’unité, temps de transmissions.
Savoir-Faire requis :
- Observation, évaluation.
- Techniques de manutention et d’utilisation du matériel adapté.
- Méthode de communication adaptée.
- Organisation et animation d’activités individuelles et collectives.
- Rédaction et mise en forme d’écrits relatifs à son domaine de compétence.
Savoir-Faire être :
Capacités relationnelles. Ecoute. Discrétion. Prise de distance. Patience. Empathie. Autonomie. Esprit d’équipe. Disponibilité.
Connaissances :
- Connaissance du public en situation de handicap (handicap mental, troubles du comportement, polyhandicap, Trouble du Spectre Autistique, Vieillissement de la personne handicapée).
- Règles d’hygiène.
Profil recherché
AMP : Diplôme d’état d’aide médico-psychologique.
AES : Diplôme d’Etat d’accompagnement éducatif et social spécialité accompagnement de la vie en
structure collective.