Critères de l'offre
Métiers :
- Aide aux personnes âgées (H/F)
- + 1 métier
Expérience min :
- débutant à 1 an
Secteur :
- Fonction publique
Diplômes :
- BEP
- + 1 diplôme
Compétences :
- sécurité
- Personnes agées
Lieux :
- Cholet (49)
Conditions :
- CDD
- Temps Plein
Description du poste
L'agent aura pour mission, dans le cadre du projet d'établissement, d'assurer la mise en place des activités quotidiennes nécessaires au bien être du résident accueilli dans le respect de son autonomie (aide aux activités de la vie courante, hygiène des locaux...)
ACTIVITÉS PRINCIPALES :
(En binôme) avec l'aide-soignante et sous responsabilité de l'infirmière :
- participer à l'accueil, l'évaluation des besoins et l'élaboration du projet d'accompagnement personnalisé en lien avec l'équipe pluridisciplinaire
- assurer l'assistance quotidienne aux résidents pour tous les actes de la vie quotidienne (soins corporels, aide à la mobilisation, service et aide à la prise des repas, aide à l'élimination...
- assurer l'accompagnement relationnel et l'écoute
- assurer l'hygiène des locaux (espaces communs et privatifs ) selon les protocoles et plannings établis
- assurer la tenue à jour des dossiers de soins des résidents
- participer au projet de l'établissement et ses déclinaisons
- participer aux animations
- encadrer, suivre et évaluer des stagiaires
PROFILS RECHERCHES :
BEP carrières sanitaires et sociales
BEPA service à la personne
DEAVS
Savoir :
- Connaissance de la personne âgée dans sa dimension globale
- Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité
- Organisation et méthode de travail
- Connaissance de l'utilisation des matériels mis à disposition
Savoir-faire :
- Adapter ses interventions aux modifications comportementales, physiologiques et pathologiques du résident accueilli
- Mettre en œuvre et respecter les protocoles et les procédures mis en place dans l'établissement
- Respecter les plannings établis et exécuter les tâches avec rapidité et qualité d'exécution
Savoir-être :
- Capacités relationnelles, patience et d'écoute
- Être responsable et savoir maîtriser des situations d'urgence et les sollicitations multiples
- Capacité à travailler en équipe et à rendre compte
- Discrétion et respect du secret professionnel
SPECIFICITES DU POSTE :
- Travail de jour en horaire continu ou coupé
- Travail en week-end et possibilité de quelques nuits par an
- Station debout prolongée et manutention de charges lourdes
INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES :
Rémunération statutaire et indemnitaire + prime de fin d'année + prestations sociales CNAS et COS49 + titres restaurant + mutuelle avec participation employeur et contrat groupe prévoyance + 23 RTT (39h/sem.) sous réserve d'éligibilité.
ACTIVITÉS PRINCIPALES :
(En binôme) avec l'aide-soignante et sous responsabilité de l'infirmière :
- participer à l'accueil, l'évaluation des besoins et l'élaboration du projet d'accompagnement personnalisé en lien avec l'équipe pluridisciplinaire
- assurer l'assistance quotidienne aux résidents pour tous les actes de la vie quotidienne (soins corporels, aide à la mobilisation, service et aide à la prise des repas, aide à l'élimination...
- assurer l'accompagnement relationnel et l'écoute
- assurer l'hygiène des locaux (espaces communs et privatifs ) selon les protocoles et plannings établis
- assurer la tenue à jour des dossiers de soins des résidents
- participer au projet de l'établissement et ses déclinaisons
- participer aux animations
- encadrer, suivre et évaluer des stagiaires
PROFILS RECHERCHES :
BEP carrières sanitaires et sociales
BEPA service à la personne
DEAVS
Savoir :
- Connaissance de la personne âgée dans sa dimension globale
- Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité
- Organisation et méthode de travail
- Connaissance de l'utilisation des matériels mis à disposition
Savoir-faire :
- Adapter ses interventions aux modifications comportementales, physiologiques et pathologiques du résident accueilli
- Mettre en œuvre et respecter les protocoles et les procédures mis en place dans l'établissement
- Respecter les plannings établis et exécuter les tâches avec rapidité et qualité d'exécution
Savoir-être :
- Capacités relationnelles, patience et d'écoute
- Être responsable et savoir maîtriser des situations d'urgence et les sollicitations multiples
- Capacité à travailler en équipe et à rendre compte
- Discrétion et respect du secret professionnel
SPECIFICITES DU POSTE :
- Travail de jour en horaire continu ou coupé
- Travail en week-end et possibilité de quelques nuits par an
- Station debout prolongée et manutention de charges lourdes
INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES :
Rémunération statutaire et indemnitaire + prime de fin d'année + prestations sociales CNAS et COS49 + titres restaurant + mutuelle avec participation employeur et contrat groupe prévoyance + 23 RTT (39h/sem.) sous réserve d'éligibilité.
Durée du contrat : 12 mois
Salaire et avantages
Autre
Référence : 180MGVW