Technicien SAV (H/F)Manpower
Critères de l'offre
Métiers :
- Technicien SAV (H/F)
Expérience min :
- 1 à 5 ans
Diplômes :
- BEP
- + 2 diplômes
Compétences :
- pneumatique
- Mécanique
- Câblage électrique
Lieux :
- Craon (53)
Conditions :
- CDI
- Temps Plein
L'entreprise : Manpower
Acteur majeur du marché de l'emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd'hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité.
Manpower s'appuie sur 650 agences d'intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d'un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance.
Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d'emploi.
Description du poste
- Maintenance préventive et dépannage,
Il/Elle peut intervenir à distance ou en présentiel,
Mobile et autonome, le technicien itinérant se rend chez les clients pour les dépanner.
Description des activités :
- Installer, entretenir et/ou réparer les machines,
- Diagnostiquer les éventuels dysfonctionnements et définir les solutions palliatives adaptées,
- Procéder aux réparations,
- Rédiger un compte-rendu d'incident,
- Le cas échéant, identifier des ventes additionnelles potentielles (pièces de rechange, contrats de maintenance...).
Polyvalent, rigoureux, autonome, bon relationnel
Formation : CAP ou BEP ou BAC PRO
Expérience : 2 à 3 ans,
Formation assurée en interne mais connaissances professionnelles théoriques et pratiques (mécanique, électrique et pneumatique), ainsi qu'une habilitation électrique.
Base 35 heures semaine ? heures supplémentaires rémunérées
Du lundi au vendredi midi- Découchage du lundi au jeudi au maximum selon la distance des interventions.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap