Responsable logistique planning (H/F)Manpower
Critères de l'offre
Métiers :
- Responsable logistique (H/F)
Expérience min :
- 3 à 5 ans
Lieux :
- Trémentines (49)
Conditions :
- CDI
- Temps Plein
L'entreprise : Manpower
Acteur majeur du marché de l'emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd'hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité.
Manpower s'appuie sur 650 agences d'intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d'un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance.
Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d'emploi.
Description du poste
?
- D'organiser et réaliser le planning des chauffeurs,
?- De suivre les heures des chauffeurs,
- De prévoir et mettre en place les transports affrétés,
- D'animer l'équipe des chauffeurs,
?- De gérer les consommables (pneus, carburant, etc.),
- De suivre l'entretien des camions,
- De gérer ponctuellement des missions de remplacement du responsable logistique, Vous êtes doté(e) d'un bon relationnel, vous êtes rigoureux(se), réactif et vous êtes reconnu(e) pour votre organisation.
De formation supérieure, ou expérience équivalente dans le domaine de la logistique, du transport ou du déchets, vous disposez de bonnes capacités de communication pour assurer l'accueil clients et les relations avec les équipes opérationnelles.
?
Vous maitrisez aisément les principaux outils bureautiques.
Vous souhaitez intégrer une entreprise dynamique, favorisant l'autonomie et l'initiative ?
Rémunération à définir selon profil.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap