Responsable Administratif et ComptableFED FINANCE
Critères de l'offre
Métiers :
- Responsable administratif et comptable (H/F)
Expérience min :
- 3 à 20 ans
Diplômes :
- Bac+5
Compétences :
- Anglais
Lieux :
- Saint-Herblain (44)
Conditions :
- CDI
- Temps Plein
L'entreprise : FED FINANCE
Si vous aimez la performance, la créativité, et avez le goût challenge, alors ce poste est fait pour vous !
Je recherche pour l'un de mes clients, une entité d'un groupe industriel international (environ 370 salariés sur le site pour lequel vous intervenez, groupe de plus de 53 000 collaborateurs dans le monde): un.e Responsable Administratif.ve et Financier.ère.
Description du poste
Si vous aimez la performance, la créativité, et avez le goût challenge, alors ce poste est fait pour vous !
Je recherche pour l'un de mes clients, une entité d'un groupe industriel international (environ 370 salariés sur le site pour lequel vous intervenez, groupe de plus de 53 000 collaborateurs dans le monde): un.e Responsable Administratif.ve et Financier.ère.
Au sein de la Direction Financière, vous serez directement rattaché.e à la Directrice Générale Adjointe et aurez en charge la responsabilité du service comptabilité et contrôle de gestion du site (6 collaborateurs dont 4 en comptabilité et 2 en contrôle de gestion).
A ce titre, vous êtes garant.e de la comptabilité et de la fiscalité pour l'ensemble de l'entité légale, ainsi que de la production des états financiers, des annexes et du rapport de gestion. Vous veillez notamment au respect de la tenue des délais liés aux activités comptables, fiscales, sociales et du reporting Groupe. Vous êtes également responsable du suivi analytique des données financières du site :
* Management d'une équipe de six collaborateurs
* Supervision de l'ensemble de l'activité comptable à savoir : réconciliation, analyse de comptes et justification de soldes, production de documents comptables obligatoires (dont élaboration du Fichier d'Ecritures Comptables) ;
* Vérification des activités comptables du reporting : contribution aux reportings mensuels (écritures d'arrêtés, détermination des provisions, etc.) ;
* Supervision des rapports mensuels de l'entité légale et des différents calculs spécifiques (deffered tax, equity, pensions IAS19), tout en répondant aux sollicitations du groupe, lorsque nécessaire.
* Suivi et analyse des résultats et de la performance de l'entité légale ;
* Vous êtes garant.e du contrôle interne du site en adéquation avec les réglementations et les préconisations du Groupe ;
* Vous veillez au respect des prix de transferts des différentes unités opérationnelles ;
Vous êtes force de proposition pour optimiser les flux et les process sur notre site, dans le respect des réglementations et des besoins opérationnels
Vous êtes l'interlocuteur.trice privilégié.e des managers du site sur les questions comptables, fiscales, sociales et de contrôle de gestion ;
Vous avez également de fréquents échanges avec la Holding France, et le Groupe (Group Accounting et Controling, Shared Service Center à Prague, etc.).
Plus précisément, vos missions se déclinent ainsi :
Sur le volet social :
Vous réalisez les déclarations (URSSAF, retraite, mutuelle, prévoyance, etc.) ainsi que les réconciliations annuelles entre la paie et la comptabilité ;
Vous produisez des informations complémentaires pour la paie (DAS2, frais professionnels, revue des avantages en nature, suivi de la PIDR, etc.) et calculez la réserve spéciale de participation, tout en communiquant des éléments de paie au centre clients français (états des CP, absences, etc.) ;
Vous préparez les données utiles au fonctionnement des instances représentatives (informations pour la BDES, situation économique de l'entreprise, etc.) ;
Vous avez la charge de la préparation d'audits complets (fiscal, comptable) menés par les commissaires aux comptes et les différentes administrations.
Sur le volet fiscalité :
Vous êtes également le.la responsable de la fiscalité pour l'entité légale dont vous avez la responsabilité : établissement ou supervision de documents fiscaux obligatoires, production et réconciliation des déclarations mensuelles (TVA-CA3, DES, DEB, etc.), production des déclarations annuelles (CVAE, prix de transfert, loyers, acomptes IS, COREM ORGANIC, CFE, TVS, etc.).
Sur le volet Contrôle de gestion :
Avec votre équipe de deux contrôleurs de gestion, vous supervisez la consolidation des résultats financiers du site de Nantes sur une base mensuelle, trimestrielle et annuelle ;
Vous travaillez avec la Directrice Générale Adjointe du site pour analyser l'évolution de la performance des différentes unités opérationnelles de l'entreprise, du bénéfice d'exploitation et du bilan à l'aide d'outils tels que GPS, SAP, Power BI, base de données SQL, etc. , et cela aux niveaux statutaire et reporting (IFRS) ;
Vous assurez le suivi et la mise à jour des données financières et êtes garant.e de l'intégrité des outils de business intelligence, que vous partagez avec l'ensemble des managers du site.
Description du profil
Et vous dans tout cela ?
Vous êtes diplomé.e d'une formation supérieure en comptabilité type DSCG, et finance et vous avez également une première expérience significative sur un poste similaire en milieu industriel et international, ainsi qu'en management d'une équipe ;
Vos compétences en comptabilité, fiscalité, reporting, IFRS sont reconnues,
Vous avez également une connaissance de l'ERP utilisé (SAP) ;
Vous avez un fort intérêt pour les sujets techniques, les normes qualité et la digitalisation ;
Doté.e d'un bon esprit d'analyse et d'initiative, vous avez développé une culture du résultat et de la satisfaction client ;
Vous démontrez un leadership solide et votre aisance relationnelle vous permettra de mener à bien vos missions.
L'entreprise étant internationale, vous avez un bon niveau en anglais.
Poste en CDI qui requiert des déplacements ponctuels, en France ou à l'étranger
Poste ouvert au télétravail
Rémunération brute annuelle : +/- 65K€ fixe + variable pouvant atteindre 15% de la rémunération brute annuelle
Poste cadre, forfait 218 jours
Autres avantages : accord de participation, titres restaurants, titre de transport pris en charge à hauteur de 80%, chèques CESU, PEE , PERCO, CSE, primes loisirs…