Critères de l'offre
Métiers :
- Coordinateur technique maintenance (H/F)
Expérience min :
- 3 à 5 ans
Diplômes :
- Bac+3
Lieux :
- Montoir-de-Bretagne (44)
Conditions :
- Intérim
- Temps Plein
L'entreprise : Manpower
Acteur majeur du marché de l'emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd'hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité.
Manpower s'appuie sur 650 agences d'intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d'un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance.
Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d'emploi.
Description du poste
Vous aurez comme missions de :
- Réaliser des enquêtes sur les produits, pièces ou avions en cas de problèmes de faisabilité et proposer des solutions de réparation adaptées.
- Créer des gammes opérationnelles pour les ajusteurs et anticiper les besoins en approvisionnements avant le lancement en production.
- Planifier, gérer et suivre les travaux en assurant une communication efficace avec les équipes internes et externes.
- Analyser les non-conformités et dérogations, apporter un soutien technique pour résoudre les aléas et proposer des actions correctives afin de réduire la non-qualité.
- Encadrer les équipes opérationnelles (ajusteurs) et contribuer à l'amélioration des processus.
Titulaire d'un BAC+3 en résolutions techniques, vous avez de l'intérêt pour le secteur de l'aéronautique et possédez au moins 3 ans d'expérience sur un poste similaire ?
Ce poste n'attend plus que vous !
Spécificités du poste
Horaires en 2*8
Le saviez-vous ?
Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées.
Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté. ( CE, CCE, chèques vacances, Compte épargne Temps à 8% et bien plus encore...) .
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Durée du contrat : 6 mois